<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Frankwatching &#187; Interne communicatie</title>
	<atom:link href="http://www.frankwatching.com/tags/interne-communicatie/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.frankwatching.com</link>
	<description>Onafhankelijk online magazine</description>
	<lastBuildDate>Mon, 13 Feb 2012 20:04:34 +0000</lastBuildDate>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.2.1</generator>
<xhtml:meta xmlns:xhtml="http://www.w3.org/1999/xhtml" name="robots" content="noindex" />
		<item>
		<title>Redactieformule intranet: onmisbare tool voor dagelijks beheer</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/11/07/redactieformule-voor-intranet-onmisbare-tool-voor-dagelijks-beheer/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/11/07/redactieformule-voor-intranet-onmisbare-tool-voor-dagelijks-beheer/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 07 Nov 2011 07:00:34 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Natanja de Bruin</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Bedrijven & Werken]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Dev & Design]]></category>
		<category><![CDATA[How to]]></category>
		<category><![CDATA[Stappenplan]]></category>
		<category><![CDATA[Strategie]]></category>
		<category><![CDATA[Handboek]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Redactieformule]]></category>
		<category><![CDATA[Redactieplan]]></category>
		<category><![CDATA[Redactiestatuut]]></category>
		<category><![CDATA[User Generated Content]]></category>
		<category><![CDATA[Webredactie]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=129176</guid>
		<description><![CDATA[Een mooi, gebruiksvriendelijk en modern (sociaal) intranet is bewonderenswaardig. Maar, als afspraken, rollen en taken rondom het (dagelijkse) beheer onduidelijk zijn, dan wordt het intranet een &#8216;oerwoud van informatie&#8217;.  Wil je continuïteit van beheer en actualiteit van de content garanderen, maak dan een redactieformule voor je intranet. Lees meer]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-medium wp-image-129257" title="intranet_klein" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/11/intranet_klein-222x200.gif?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Een mooi, gebruiksvriendelijk en modern (sociaal) intranet is bewonderenswaardig. Maar, als afspraken, rollen en taken rondom het (dagelijkse) beheer onduidelijk zijn, dan wordt het intranet een &#8216;oerwoud van informatie&#8217;.  Wil je continuïteit van beheer en actualiteit van de content garanderen, maak dan een redactieformule voor je intranet. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/11/07/redactieformule-voor-intranet-onmisbare-tool-voor-dagelijks-beheer/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/11/07/redactieformule-voor-intranet-onmisbare-tool-voor-dagelijks-beheer/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>7</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/11/wetboek-183x128.jpg" length="6679" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>IC in 3D: Van het digitale samenwerkingsfront geen nieuws</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/10/24/ic-in-3d-hoe-verandert-interne-communicatie/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/10/24/ic-in-3d-hoe-verandert-interne-communicatie/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 24 Oct 2011 14:00:53 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Luc de Ruijter</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Bedrijven & Werken]]></category>
		<category><![CDATA[Boekrecensies]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Papers & Books]]></category>
		<category><![CDATA[Content]]></category>
		<category><![CDATA[IC]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Samenwerking]]></category>
		<category><![CDATA[Sociaal netwerk]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Tools]]></category>
		<category><![CDATA[Trends]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=127492</guid>
		<description><![CDATA[Dat het bij (interne) communicatie steeds minder draait om middelen, media en schrijverij is al langer duidelijk. In het boek IC in 3D wordt dan ook expliciet melding gemaakt van het organisatieperspectief. Dat moet leidend worden (en is het dus nog niet!). De doelstelling van het boek is daarom ook het verbreden van de communicatieblik, om [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-127559" title="ic in 3d" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/10/ic-in-3d.jpg?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Dat het bij (interne) communicatie steeds minder draait om middelen, media en schrijverij is al langer duidelijk. In het boek <em>IC in 3D</em> wordt dan ook expliciet melding gemaakt van het organisatieperspectief. Dat moet leidend worden (en is het dus nog niet!). De doelstelling van het boek is daarom ook het verbreden van de communicatieblik, om nu en straks waarde te kunnen toevoegen in de organisatie. Die waarde staat al jaren onder druk. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/10/24/ic-in-3d-hoe-verandert-interne-communicatie/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/10/24/ic-in-3d-hoe-verandert-interne-communicatie/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>2</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/10/LouisVanGaal-183x128.jpg" length="7821" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Sociaal intranet inzetten bij referral recruitment</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/10/24/sociaal-intranet-inzetten-bij-referral-recruitment/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/10/24/sociaal-intranet-inzetten-bij-referral-recruitment/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 24 Oct 2011 12:00:47 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Raoul van Heese</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Bedrijven & Werken]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Trends]]></category>
		<category><![CDATA[Trends & insights]]></category>
		<category><![CDATA[Community]]></category>
		<category><![CDATA[HR]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Recruitment]]></category>
		<category><![CDATA[Referral recruitment]]></category>
		<category><![CDATA[Sociaal intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Sociaal netwerk]]></category>
		<category><![CDATA[Werven]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=126991</guid>
		<description><![CDATA[Het is nauwelijks voor te stellen dat in huidige onzekere economische tijden er nog prognoses van forse arbeidsmarktkrapte (pdf) op tafel liggen. Griekenland nadert met de euro in haar portemonnee een faillissement en lijkt ook Nederland onder te dompelen in een diepe crisis. Het doemscenario met een werkloosheid van meer dan 8% (nu 5,4%) lijkt echter nog [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-127362" title="social recruitment" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/10/social-recruitment-2.jpg?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Het is nauwelijks voor te stellen dat in huidige onzekere economische tijden er nog <a title="prognoses van arbeidskrapte" href="https://www.werk.nl/pucs/groups/public/documents/document/wdo_007579.pdf" target="_blank">prognoses van forse arbeidsmarktkrapte</a> (pdf) op tafel liggen. Griekenland nadert met de euro in haar portemonnee een faillissement en lijkt ook Nederland onder te dompelen in een <a href="http://www.depers.nl/economie/600260/Straks-breekt-de-pleuris-echt-uit.html" target="_blank">diepe crisis</a>. Het doemscenario met een werkloosheid van meer dan 8% (nu 5,4%) lijkt echter nog ver weg als je het aantal <a href="http://recruitmentmatters.nl/2011/10/11/vacatures-per-regio-lekker-hoor-4/" target="_blank">openstaande vacatures</a> bekijkt.</p>
<p> <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/10/24/sociaal-intranet-inzetten-bij-referral-recruitment/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/10/24/sociaal-intranet-inzetten-bij-referral-recruitment/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>10</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/10/referral-recruitment.jpg" length="2891" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Attini: Maakt SharePoint gebruiksvriendelijk en sociaal</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/10/10/attini-maakt-sharepoint-gebruiksvriendelijk-en-sociaal/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/10/10/attini-maakt-sharepoint-gebruiksvriendelijk-en-sociaal/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 10 Oct 2011 08:00:15 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Redactie Gespot</dc:creator>
				<category><![CDATA[Desktop- & webapps]]></category>
		<category><![CDATA[Gespot]]></category>
		<category><![CDATA[Attini]]></category>
		<category><![CDATA[Enterprise Social Media]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet 2.0]]></category>
		<category><![CDATA[SharePoint]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=125203</guid>
		<description><![CDATA[Attini is een Social Suite die SharePoint wél gebruiksvriendelijk en sociaal maakt. Met o.a. Microblogging, Video, App Store en Badges maak je van je intranet een Intern Social Media platform. Wilco Turnhout van Rapid Circle vertelt. Lees meer]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><a title="Attini" href="http://www.attini.com" target="_blank"><img class="alignright size-full wp-image-125212" title="logo_attini" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/10/logo_attini.png?e83a2c" alt="" width="150" height="75" />Attini</a> is een Social Suite die SharePoint wél gebruiksvriendelijk en sociaal maakt. Met o.a. Microblogging, Video, App Store en Badges maak je van je intranet een Intern Social Media platform. Wilco Turnhout van Rapid Circle vertelt. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/10/10/attini-maakt-sharepoint-gebruiksvriendelijk-en-sociaal/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/10/10/attini-maakt-sharepoint-gebruiksvriendelijk-en-sociaal/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>3</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/10/attini_logo-183x95.png" length="10057" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Social media op werkvloer: professional initiatiefrijk, werkgever behoudend</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/09/21/social-media-op-werkvloer-professional-initiatiefrijk-werkgever-behoudend/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/09/21/social-media-op-werkvloer-professional-initiatiefrijk-werkgever-behoudend/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 21 Sep 2011 08:00:08 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Pieter de Stigter</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Bedrijven & Werken]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Onderzoek]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Trends]]></category>
		<category><![CDATA[ESM]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Microbloggen]]></category>
		<category><![CDATA[Samenwerken]]></category>
		<category><![CDATA[Werken]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=121904</guid>
		<description><![CDATA[Social media op de werkvloer zijn net zo goed een uitkomst als een frustratie. Veel mensen doen het, maar lang niet altijd wordt het ondersteund door het hoger management. Dit blijkt uit het onderzoek dat Viadesk hield onder 366 professionals naar het gebruik van social media voor samenwerkdoeleinden. Lees meer]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-medium wp-image-121958" title="socialmedia_atwork" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/09/socialmedia_atwork-200x200.png?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Social media op de werkvloer zijn net zo goed een uitkomst als een frustratie. Veel mensen doen het, maar lang niet altijd wordt het ondersteund door het hoger management. Dit blijkt uit het <a title="Viadeskonderzoek" href="http://blog.viadesk.nl/nieuws/viadesk-onderzoek-social-media-op-werkvloer/?utm_source=Blogpost&amp;utm_medium=Frankwatching&amp;utm_campaign=Blogpost%2BViadesk%2Bonderzoeksrapport" target="_blank">onderzoek</a> dat Viadesk hield onder 366 professionals naar het gebruik van social media voor samenwerkdoeleinden. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/09/21/social-media-op-werkvloer-professional-initiatiefrijk-werkgever-behoudend/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/09/21/social-media-op-werkvloer-professional-initiatiefrijk-werkgever-behoudend/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>7</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/09/VIADESK_grafiek1-183x128.jpg" length="7817" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Verandering in interne communicatie vs. &#8216;interne communicatie bij verandering&#8217;</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/08/25/verandering-in-interne-communicatie-in-plaats-van-interne-communicatie-bij-verandering/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/08/25/verandering-in-interne-communicatie-in-plaats-van-interne-communicatie-bij-verandering/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 25 Aug 2011 09:00:29 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Luc de Ruijter</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Opinie]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Trends]]></category>
		<category><![CDATA[Trends & insights]]></category>
		<category><![CDATA[Digitalisering]]></category>
		<category><![CDATA[Eparticipatie]]></category>
		<category><![CDATA[Interactie]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Opleiding]]></category>
		<category><![CDATA[Veranderkunde]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=118342</guid>
		<description><![CDATA[Ook al is verandering in onze tijd een continue proces, nog steeds gaat Intern communicatiebeleid uit van de aanname dat verandering tijdelijk is. De conventionele afbakening "Interne communicatie bij verandering" doet het belang van effectief (digitaal) samenwerken ernstig tekort. Het is tijd voor mensgericht communicatiebeleid en beroepsopleidingen die zich niet meer beperken tot media maken, media vullen en media controleren. Die media doen we zelf wel.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-118986" title="poppetjesnetwerk-183x128" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/08/poppetjesnetwerk-183x1281.jpg?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Sinds de jaren negentig van de vorige eeuw wordt interne communicatie aangehaald als een belangrijk aspect bij verandering. We kunnen daarom genoeg lezen over <em>interne communicatie bij verandering</em>. Ook vandaag de dag nog. Intern communiceren doe je nu eenmaal uitsluitend in korte, al dan niet heftige perioden van verandering.  <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/08/25/verandering-in-interne-communicatie-in-plaats-van-interne-communicatie-bij-verandering/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/08/25/verandering-in-interne-communicatie-in-plaats-van-interne-communicatie-bij-verandering/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>1</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/08/poppetjesnetwerk-183x128.jpg" length="9321" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>De sociale besparing in digitale interne communicatie</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/07/11/de-sociale-besparing-in-digitale-interne-communicatie/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/07/11/de-sociale-besparing-in-digitale-interne-communicatie/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 11 Jul 2011 06:00:55 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Luc de Ruijter</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Bedrijven & Werken]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Dev & Design]]></category>
		<category><![CDATA[Opinie]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Trends]]></category>
		<category><![CDATA[Trends & insights]]></category>
		<category><![CDATA[Accountability]]></category>
		<category><![CDATA[Content]]></category>
		<category><![CDATA[Contentmanagement]]></category>
		<category><![CDATA[Gatekeepers]]></category>
		<category><![CDATA[Innovatie]]></category>
		<category><![CDATA[Interactie]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet 2.0]]></category>
		<category><![CDATA[Kennisdeling]]></category>
		<category><![CDATA[Kennismanagement]]></category>
		<category><![CDATA[Kenniswerkers]]></category>
		<category><![CDATA[Participatie]]></category>
		<category><![CDATA[Samenwerken]]></category>
		<category><![CDATA[Sociaal intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Sociale communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Verbinden]]></category>
		<category><![CDATA[Web 2.0]]></category>
		<category><![CDATA[Yammer]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=112395</guid>
		<description><![CDATA[Zoals eigenlijk met veel communicatie-kernbegrippen het geval is, levert ook de Benjamin in het communicatievocabulair, ‘sociaal’, de nodige spraakverwarring op. Dit woord komt steeds meer te pas en te onpas voorbij in communicatiebeleid, en dekt daardoor geregeld een onduidelijke lading. Want wat houdt ‘sociaal’ precies in? En wat is impact van ‘sociaal’ op communicatie, communicatiewerkzaamheden [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-112405" title="smiling-pig-200x" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/06/smiling-pig-200x.png?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Zoals eigenlijk met veel communicatie-kernbegrippen het geval is, levert ook de Benjamin in het communicatievocabulair, ‘sociaal’, de nodige spraakverwarring op. Dit woord komt steeds meer te pas <em>en</em> te onpas voorbij in communicatiebeleid, en dekt daardoor geregeld een onduidelijke lading. Want wat houdt ‘sociaal’ precies in? En wat is <em>impact</em> van ‘sociaal’ op communicatie, communicatiewerkzaamheden en de communicerende organisatie in bredere zin? <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/07/11/de-sociale-besparing-in-digitale-interne-communicatie/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/07/11/de-sociale-besparing-in-digitale-interne-communicatie/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>3</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/06/hoofddoelen_IC-middelen-183x128.jpg" length="9656" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Social media community building voor interne communicatie: een stappenplan</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/07/04/social-media-community-building-voor-interne-communicatie-een-stappenplan/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/07/04/social-media-community-building-voor-interne-communicatie-een-stappenplan/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 04 Jul 2011 09:00:40 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Nina Kornaat</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Bedrijven & Werken]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[How to]]></category>
		<category><![CDATA[Stappenplan]]></category>
		<category><![CDATA[Strategie]]></category>
		<category><![CDATA[Community]]></category>
		<category><![CDATA[Doelstellingen]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[KPI's]]></category>
		<category><![CDATA[Model]]></category>
		<category><![CDATA[Online strategie]]></category>
		<category><![CDATA[Organisaties]]></category>
		<category><![CDATA[Social Media Community Building Model]]></category>
		<category><![CDATA[Webstrategie]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=112595</guid>
		<description><![CDATA[In juni 2010 beschreef ik in 2 artikelen hoe het Social Media Community Building Model is opgebouwd. Dit model is gericht op de inzet van social media binnen een B2B omgeving. Daarnaast is het gericht op de inzet van social media voor externe communicatie. In onderzoek dat ik in de afgelopen weken gedaan heb is [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-112829" title="Social media community" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/07/Social-media-community.jpg?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />In juni 2010 beschreef ik in 2 artikelen hoe het Social Media Community Building Model is opgebouwd. Dit <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2010/07/28/leidraad-voor-strategie-social-media-community-building-model/">model</a> is gericht op de inzet van social media binnen een B2B omgeving. Daarnaast is het gericht op de inzet van social media voor externe communicatie. In onderzoek dat ik in de afgelopen weken gedaan heb is de basis van dit model gebruikt om een link te leggen met de wijze waarop social media ingezet zou kunnen worden voor de interne communicatie. Allereerst zal ik de belangrijkste delen van het model nog een keer de revue laten passeren. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/07/04/social-media-community-building-voor-interne-communicatie-een-stappenplan/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/07/04/social-media-community-building-voor-interne-communicatie-een-stappenplan/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>10</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/06/Strategie-183x97.png" length="7529" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Activatiecommunicatie: activeer je online strategie!</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/05/19/activatiecommunicatie-activeer-je-online-strategie/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/05/19/activatiecommunicatie-activeer-je-online-strategie/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 19 May 2011 06:00:47 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Arnold Koning</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[How to]]></category>
		<category><![CDATA[Praktijkcases]]></category>
		<category><![CDATA[Strategie]]></category>
		<category><![CDATA[Tips & Tricks]]></category>
		<category><![CDATA[Activatie]]></category>
		<category><![CDATA[Activatiecommunicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie 2.0]]></category>
		<category><![CDATA[Corporate communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[FileSophie]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Microsoft]]></category>
		<category><![CDATA[Online strategie]]></category>
		<category><![CDATA[Rijkswaterstaat]]></category>
		<category><![CDATA[RWS]]></category>
		<category><![CDATA[Verandermanagement]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=104940</guid>
		<description><![CDATA[Rijkswaterstaat is de eerste rijksoverheidsorganisatie met een ambitieuze online strategie; de meest toonaangevende, publieksgerichte en duurzame communicatie realiseren. Maar hoe krijg je 9.000 neuzen dezelfde kant op? Hoe breng je de organisatie in beweging? En in hoeverre verschilt onze aanpak van die van een meer mediavertrouwd bedrijf als Microsoft? Lees meer]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-104966" title="hartslag-klein2" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/05/hartslag-klein2.jpg?e83a2c" alt="" width="100" height="100" /> Rijkswaterstaat is de eerste rijksoverheidsorganisatie met een ambitieuze online strategie; de meest toonaangevende, publieksgerichte en duurzame communicatie realiseren. Maar hoe krijg je 9.000 neuzen dezelfde kant op? Hoe breng je de organisatie in beweging? En in hoeverre verschilt onze aanpak van die van een meer mediavertrouwd bedrijf als Microsoft?</p>
<p> <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/05/19/activatiecommunicatie-activeer-je-online-strategie/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/05/19/activatiecommunicatie-activeer-je-online-strategie/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>2</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/05/hartslag-183x128.jpg" length="6218" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Social media een tijdelijke trend?</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/04/28/social-media-een-tijdelijke-trend/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/04/28/social-media-een-tijdelijke-trend/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 28 Apr 2011 10:00:46 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Peter Nelissen</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Onderzoek]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Trends]]></category>
		<category><![CDATA[Externe communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Mashable]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=102215</guid>
		<description><![CDATA[Ik was vorige week in Selexys in Utrecht en een hele boekenwand was gewijd aan boeken over social media. Een kast vol met gedrukte kennis over al dat moois (social media) dat de wereld zal gaan veranderen en iedereen &#8211; CEO, zender, afzender, inspirator en leider &#8211; zal maken. Is dat echter allemaal wel zo? [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-medium wp-image-102343" title="social_media" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/04/social_media-198x200.jpg?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Ik was vorige week in Selexys in Utrecht en een hele boekenwand was   gewijd aan boeken over social media. Een kast vol met gedrukte kennis   over al dat moois (social media) dat de wereld zal gaan veranderen en   iedereen &#8211; CEO, zender, afzender, inspirator en leider &#8211; zal maken. Is   dat echter allemaal wel zo? Is het misschien niets meer dan alle hypes  rondom bijzondere diëten? Toen lagen de boekenschappen ook vol en was dat het gesprek van de dag. Eten en dieet vergelijken  met al die social media kennis, dat kan toch  niet? Communicatieve godslastering. Oh ja? <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/04/28/social-media-een-tijdelijke-trend/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/04/28/social-media-een-tijdelijke-trend/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>5</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/04/grafiek-1-183x128.jpg" length="6019" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Social intranet of de beslissing te socialiseren: de kip of het ei?</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/04/06/sociaal-intranet-of-de-beslissing-te-socialiseren-de-kip-of-het-ei/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/04/06/sociaal-intranet-of-de-beslissing-te-socialiseren-de-kip-of-het-ei/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 06 Apr 2011 10:00:06 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Pieter de Stigter</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Intranetstrategie]]></category>
		<category><![CDATA[Microbloggen]]></category>
		<category><![CDATA[Social intranet]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=99365</guid>
		<description><![CDATA[Er is de laatste tijd veel over gezegd en geschreven: hoe het intranet verandert in een sociaal intranet. Er zijn veel verschillende elementen die van een intranet een social platform maken. Nu vast wil ik graag de vinger leggen op misschien wel de zeerste plek: de interne bedrijfsverhoudingen. Hoe zijn nu die interne meningen van [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-99591" title="De kip of het ei" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/04/De-kip-of-het-ei.png?e83a2c" alt="" width="100" height="98" />Er is de laatste tijd veel over gezegd en geschreven: hoe het intranet verandert in een sociaal intranet. Er zijn veel verschillende elementen die van een intranet een social platform maken. Nu vast wil ik graag de vinger leggen op misschien wel de zeerste plek: de interne bedrijfsverhoudingen. Hoe zijn nu die interne meningen van invloed op de acceptatie en het vormgeven van een social intranet? Wie is er verantwoordelijk, wie neemt de beslissing en wie gaat ermee aan de slag? Wie is er eerder, het intranet of de beslissing intranet te &#8216;socialiseren&#8217;… De kip of het ei? <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/04/06/sociaal-intranet-of-de-beslissing-te-socialiseren-de-kip-of-het-ei/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/04/06/sociaal-intranet-of-de-beslissing-te-socialiseren-de-kip-of-het-ei/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>2</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/04/Kipenei-183x128.jpg" length="10841" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Over de &#8216;e&#8217; in eHRM &#8211; 7 visies</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/21/over-de-e-in-ehrm-7-visies/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/21/over-de-e-in-ehrm-7-visies/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 21 Mar 2011 11:00:59 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Luc de Ruijter</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Bedrijven & Werken]]></category>
		<category><![CDATA[Events]]></category>
		<category><![CDATA[Reportages]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Accenture]]></category>
		<category><![CDATA[Arbeidsmarktcommunicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Dirk van de Broek]]></category>
		<category><![CDATA[eHRM]]></category>
		<category><![CDATA[eHRM congres]]></category>
		<category><![CDATA[eHRM congres Emerce]]></category>
		<category><![CDATA[HRM]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Manpower]]></category>
		<category><![CDATA[Marketing resource management]]></category>
		<category><![CDATA[Microsoft]]></category>
		<category><![CDATA[Raet]]></category>
		<category><![CDATA[Universiteit Twente]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=97180</guid>
		<description><![CDATA[Donderdag 17 maart vond in Amsterdam het eHRM congres van Emerce plaats. Wie links en rechts al wat heeft gelezen of gehoord over Het Nieuwe Werken, Web 2.0, Social Media, Ambtenaar 2.0, Enterprise 2.0, sociaal intranet enzovoorts, kan diverse parallellen trekken tussen eHRM en deze innovatie ‘brands’: ze hebben alle de digitaliserende (werk)omgeving als hoofdmotief [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-97185" title="eHRM" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/03/logo-eHRM2011_100x.gif?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Donderdag 17 maart vond in Amsterdam het <a title="Emerce eHRM congres 2011" href="http://www.emerce.nl/ehrm/">eHRM congres</a> van Emerce plaats. Wie links en rechts al wat heeft gelezen of gehoord over Het Nieuwe Werken, Web 2.0, Social Media, Ambtenaar 2.0, Enterprise 2.0, <a title="verslag intranetcongres 2011" href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/18/een-sociaal-intranet-technologie-en-tools-op-de-tweede-plaats/">sociaal intranet</a> enzovoorts, kan diverse parallellen trekken tussen eHRM en deze innovatie ‘brands’: ze hebben alle de digitaliserende (werk)omgeving als hoofdmotief en de wijze waarop men daar als beroepsgroep professioneel mee om gaat. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/21/over-de-e-in-ehrm-7-visies/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/21/over-de-e-in-ehrm-7-visies/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>3</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/03/ehrm-VanVelzen-183x128.jpg" length="6713" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Over de oppervlakkigheid van de sociale media-discussies</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/12/over-de-oppervlakkigheid-van-de-sociale-media-discussies/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/12/over-de-oppervlakkigheid-van-de-sociale-media-discussies/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 12 Mar 2011 08:00:41 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Luc de Ruijter</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Marketing]]></category>
		<category><![CDATA[Media & Uitgevers]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatiebranche]]></category>
		<category><![CDATA[Digitale communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Discussie]]></category>
		<category><![CDATA[Interactie]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=95743</guid>
		<description><![CDATA[Al een paar jaar worden web-, magazine- en boekpagina’s vol geschreven over media. De laatste jaren gaat het vooral over sociale media. Dat zijn, in wat ze faciliteren, eigenlijk geen media. Maar goed. De ene goeroe verdringt zich ondertussen als een wethouder Hekking 2.0 voor de andere. En allen zeggen tegelijkertijd tevens min of meer [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-95788" title="boom_mali100x100" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/03/boom_mali100x100.jpg?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Al een paar jaar worden web-, magazine- en boekpagina’s vol geschreven over media. De laatste jaren gaat het vooral over sociale media. Dat zijn, in wat ze faciliteren, eigenlijk geen media. Maar goed. De ene goeroe verdringt zich ondertussen als een wethouder Hekking 2.0 voor de andere. En allen zeggen tegelijkertijd tevens min of meer hetzelfde.  <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/12/over-de-oppervlakkigheid-van-de-sociale-media-discussies/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/12/over-de-oppervlakkigheid-van-de-sociale-media-discussies/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>15</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/03/boom_mali100x100.jpg" length="17464" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Interne communicatie 2.0, hoe introduceer je social media?</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/03/interne-communicatie-2-0-hoe-introduceer-je-social-media/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/03/interne-communicatie-2-0-hoe-introduceer-je-social-media/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 03 Mar 2011 07:00:51 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Arnold Koning</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[How to]]></category>
		<category><![CDATA[Praktijkcases]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie 2.0]]></category>
		<category><![CDATA[Corporate communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet 2.0]]></category>
		<category><![CDATA[KPN]]></category>
		<category><![CDATA[KPN Connect]]></category>
		<category><![CDATA[Rijkswaterstaat]]></category>
		<category><![CDATA[Sociaal intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Verandermanagement]]></category>
		<category><![CDATA[Yammer]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=94708</guid>
		<description><![CDATA[Het belang van social media als onderdeel van de interne communicatie is inmiddels een beklonken discussie. Interessanter is de vraag hoe je dat aanpakt. Rijkswaterstaat (RWS) zet in op het integreren van social media in intranet, KPN koos in eerste instantie voor een social media-platform naast het intranet. 2 cases die succes boekten met één [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-94924" title="25618" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/03/25618.jpg?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Het belang van social media als onderdeel van de interne communicatie is inmiddels een beklonken discussie. Interessanter is de vraag hoe je dat aanpakt. Rijkswaterstaat (RWS) zet in op het integreren van social media in intranet, KPN koos in eerste instantie voor een social media-platform naast het intranet. 2 cases die succes boekten met één grote gemene deler; beiden zetten fors in op bottum-up communicatie en activatie om de introductie van social media succesvol te laten verlopen. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/03/interne-communicatie-2-0-hoe-introduceer-je-social-media/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/03/03/interne-communicatie-2-0-hoe-introduceer-je-social-media/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>9</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/03/20091008-KPN1-Connect-Publiek-Profiel-183x128.jpg" length="7839" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Principes en kenmerken van een sociaal intranet</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/01/14/principes-en-kenmerken-van-een-sociaal-intranet/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/01/14/principes-en-kenmerken-van-een-sociaal-intranet/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 14 Jan 2011 07:00:38 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Jeroen Heydendael</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Bedrijven & Werken]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[How to]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Strategie]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet 2.0]]></category>
		<category><![CDATA[Kennismanagement]]></category>
		<category><![CDATA[Portal]]></category>
		<category><![CDATA[Samenwerken]]></category>
		<category><![CDATA[Sociaal intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Sociaal netwerk]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=88430</guid>
		<description><![CDATA[Je wilt vandaag nog beginnen met een sociaal intranet, maar jouw organisatie is nog niet toe aan zaken als radicale transparantie, easycratie* of crowdsourcing. Volg de principes en kenmerken van een sociaal intranet en je werkt stiekem al aan de vervolgstappen. Lees meer]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-88481" title="Kruip in de huid van je medewerkers" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/01/Kruip-in-de-huid-van-je-medewerkers.jpg?e83a2c" alt="Kruip in de huid van je medewerkers" width="100" height="100" />Je wilt vandaag nog beginnen met een sociaal intranet, maar jouw organisatie is nog niet toe aan zaken als radicale transparantie, easycratie* of crowdsourcing. Volg de principes en kenmerken van een sociaal intranet en je werkt stiekem al aan de vervolgstappen. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/01/14/principes-en-kenmerken-van-een-sociaal-intranet/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/01/14/principes-en-kenmerken-van-een-sociaal-intranet/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>13</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/01/Kruip-in-de-huid-183x128.png" length="330" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Maak van 2011 het jaar van je nieuwsbrief</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2011/01/03/maak-van-2011-het-jaar-van-je-nieuwsbrief/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2011/01/03/maak-van-2011-het-jaar-van-je-nieuwsbrief/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 03 Jan 2011 11:00:10 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Marije van den Berg</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[How to]]></category>
		<category><![CDATA[Marketing]]></category>
		<category><![CDATA[Tips & Tricks]]></category>
		<category><![CDATA[Content]]></category>
		<category><![CDATA[E-mailmarketing]]></category>
		<category><![CDATA[Externe communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Kennismanagement]]></category>
		<category><![CDATA[Nieuwsbrief]]></category>
		<category><![CDATA[Redactie]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=87662</guid>
		<description><![CDATA[Ben je op zoek naar een concreet plannetje voor je online aanwezigheid voor het nieuwe jaar? Vernieuw dan je nieuwsbrief, het meest ondergewaardeerde medium online. Er zijn minstens 5 goede redenen om van 2011 het jaar van je nieuwsbrief te maken. Lees meer]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-87721" title="envelop" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2011/01/email-icon.jpg?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Ben je op zoek naar  een concreet plannetje voor je online aanwezigheid voor het nieuwe jaar? Vernieuw dan je nieuwsbrief, het meest ondergewaardeerde medium online. Er zijn minstens 5 goede redenen om van 2011 het jaar van je nieuwsbrief te maken. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2011/01/03/maak-van-2011-het-jaar-van-je-nieuwsbrief/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2011/01/03/maak-van-2011-het-jaar-van-je-nieuwsbrief/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>4</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2010/12/mail_alert.png" length="3637" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>Sociaal intranet: efficiënt, gebruiksvriendelijk en betaalbaar</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2010/12/20/sociaal-intranet-efficient-gebruiksvriendelijk-en-betaalbaa/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2010/12/20/sociaal-intranet-efficient-gebruiksvriendelijk-en-betaalbaa/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 20 Dec 2010 11:00:46 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Lisa Schonenberg</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Bedrijven & Werken]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[How to]]></category>
		<category><![CDATA[Praktijkcases]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Frankwatching]]></category>
		<category><![CDATA[Gmail]]></category>
		<category><![CDATA[Google Apps]]></category>
		<category><![CDATA[Google Docs]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Sociale intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Tam Tam]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=86266</guid>
		<description><![CDATA[Het aantal auteurs van Frankwatching groeide het afgelopen jaar enorm, naar maar liefst 250 enthousiaste schrijvers. Het kostte hoofdredacteur Frank Janssen en zijn redactie hierdoor steeds meer tijd om contact met hen te onderhouden. Daarom bouwde adviesgroep Social Business van Tam Tam in mei 2010 een ‘sociaal intranet’, dat toegankelijk is voor alle auteurs. Door [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-86595" title="Frankwatching-Intranet" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2010/12/Frankwatching-Intranet.jpg?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Het aantal auteurs van Frankwatching groeide het afgelopen jaar enorm, naar maar liefst 250 enthousiaste schrijvers. Het kostte hoofdredacteur Frank Janssen en zijn redactie hierdoor steeds meer tijd om contact met hen te onderhouden. Daarom bouwde adviesgroep Social Business van Tam Tam in mei 2010 een ‘sociaal intranet’, dat toegankelijk is voor alle auteurs. Door het delen van actuele kennis op een centrale plek gaat het werk van het redactieteam en de auteurs nu een stuk makkelijker en sneller. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2010/12/20/sociaal-intranet-efficient-gebruiksvriendelijk-en-betaalbaa/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2010/12/20/sociaal-intranet-efficient-gebruiksvriendelijk-en-betaalbaa/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>13</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2010/12/Nieuwe-afbeelding-1.bmp" length="836406" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>De 5 belangrijkste trends voor intranet in 2011</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2010/12/13/de-5-belangrijkste-trends-voor-intranet-in-2011/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2010/12/13/de-5-belangrijkste-trends-voor-intranet-in-2011/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 13 Dec 2010 07:00:11 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Boudewijn Bugter</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Bedrijven & Werken]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[How to]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Trends]]></category>
		<category><![CDATA[Trends & insights]]></category>
		<category><![CDATA[Blogs]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatiestrategie]]></category>
		<category><![CDATA[Governance]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Intranetteams]]></category>
		<category><![CDATA[Jane McConnell]]></category>
		<category><![CDATA[Kennisdeling]]></category>
		<category><![CDATA[Rapport Global Intranet Trends for 2011]]></category>
		<category><![CDATA[Twitter]]></category>
		<category><![CDATA[Wikis]]></category>
		<category><![CDATA[Yammer]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=85578</guid>
		<description><![CDATA[Wat zijn de belangrijkste trends en aandachtspunten voor intranet in 2011? Jane McConnell deed, net als de afgelopen 4 jaar, uitgebreid onderzoek. De highlights uit haar rapport, Global Intranet Trends for 2011, op een rij. Lees meer]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-85733" title="global-intranet-trends" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2010/12/global-intranet-trends.jpg?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Wat zijn de belangrijkste trends en aandachtspunten voor intranet in 2011? Jane McConnell deed, net als de afgelopen 4 jaar, uitgebreid onderzoek. De highlights uit haar rapport, Global Intranet Trends for 2011, op een rij. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2010/12/13/de-5-belangrijkste-trends-voor-intranet-in-2011/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2010/12/13/de-5-belangrijkste-trends-voor-intranet-in-2011/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>10</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2010/12/jane-mcconnell-thumb.jpg" length="4344" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>De rol van communicatie op de Werkplek voor Willekeurige Werkstukken</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2010/12/11/de-rol-van-communicatie-op-de-werkplek-voor-willekeurige-werkstukken/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2010/12/11/de-rol-van-communicatie-op-de-werkplek-voor-willekeurige-werkstukken/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 11 Dec 2010 08:00:25 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Luc de Ruijter</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[How to]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Trends]]></category>
		<category><![CDATA[Trends & insights]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatieproces]]></category>
		<category><![CDATA[Digitale dienstverlening]]></category>
		<category><![CDATA[Innovatie]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Magazijn]]></category>
		<category><![CDATA[Online communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Verandering]]></category>
		<category><![CDATA[Web 2.0]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=83883</guid>
		<description><![CDATA[Verandering is één van de meest opvallende constanten in ons tijdvak. Veel van de veranderingen, waar we als samenleving, organisatie en individu mee te maken hebben, gaan over communicatie. De enorme democratiseringsslag die hierin nu wordt gemaakt, heeft directe implicaties voor een branche waarvan het bestaansrecht nog dagelijks wordt gelegitimeerd met de gedachte dat communicatieprofessionals [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-84170" title="heads2" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2010/12/heads2.jpg?e83a2c" alt="" width="100" height="100" />Verandering is één van de meest opvallende constanten in ons tijdvak. Veel van de veranderingen, waar we als samenleving, organisatie en individu mee te maken hebben, gaan over communicatie. De enorme democratiseringsslag die hierin nu wordt gemaakt, heeft directe implicaties voor een branche waarvan het bestaansrecht nog dagelijks wordt gelegitimeerd met de gedachte dat communicatieprofessionals en -afdelingen <em>eigenaar</em> zijn van ‘<em>de</em>’ communicatie. Dit was misschien 10 jaar geleden nog zo, maar alle ontwikkelingen onder de sociale media-vlag wijzen natuurlijk in een andere richting. Eigenaarschap heeft betrekking op <em>producten</em>, niet op processen. En sociale interactie is geen product. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2010/12/11/de-rol-van-communicatie-op-de-werkplek-voor-willekeurige-werkstukken/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2010/12/11/de-rol-van-communicatie-op-de-werkplek-voor-willekeurige-werkstukken/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>2</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2010/12/dictee_100x100.jpg" length="14229" type="image/jpg" />	</item>
		<item>
		<title>De internet crowd versus een sociaal intranet</title>
		<link>http://www.frankwatching.com/archive/2010/11/21/de-internet-crowd-versus-een-sociaal-intranet/</link>
		<comments>http://www.frankwatching.com/archive/2010/11/21/de-internet-crowd-versus-een-sociaal-intranet/#comments</comments>
		<pubDate>Sun, 21 Nov 2010 15:00:33 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Stephan ten Kate</dc:creator>
				<category><![CDATA[Artikelen]]></category>
		<category><![CDATA[Communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Events]]></category>
		<category><![CDATA[Reportages]]></category>
		<category><![CDATA[Social media]]></category>
		<category><![CDATA[Collectieve intelligentie]]></category>
		<category><![CDATA[Community]]></category>
		<category><![CDATA[Community management]]></category>
		<category><![CDATA[Crowdsourcing]]></category>
		<category><![CDATA[Enterprise 2.0]]></category>
		<category><![CDATA[Het Nieuwe Werken]]></category>
		<category><![CDATA[Innovatie]]></category>
		<category><![CDATA[Interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[Interne social media]]></category>
		<category><![CDATA[Intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Kenniscafé.com]]></category>
		<category><![CDATA[Kennisdelen]]></category>
		<category><![CDATA[Kennismanagement]]></category>
		<category><![CDATA[Kennisnetwerken]]></category>
		<category><![CDATA[Kennisoverdracht]]></category>
		<category><![CDATA[René Jansen]]></category>
		<category><![CDATA[Sociaal intranet]]></category>
		<category><![CDATA[Sociale media]]></category>
		<category><![CDATA[Winkwaves]]></category>
		<category><![CDATA[Wisdom of crowd]]></category>
		<category><![CDATA[Wisdom of the crowd]]></category>
		<category><![CDATA[Wisdom of the crowds]]></category>
		<category><![CDATA[ZZP'ers]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.frankwatching.com/?p=82475</guid>
		<description><![CDATA[Als zoveel informatie en kennis gratis online verkrijgbaar is en mensen graag hun kennis delen via sociale media, is er dan nog een plek voor een organisatie in het kader van kennismanagement? Of is het bijvoorbeeld zinvoller om een community van zzp&#8217;ers op te zetten? Tijdens Winkwaves&#8217; Oud Hollandsche koffietafel werd ingegaan op de toegevoegde [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img class="alignright size-full wp-image-82539" title="groepskennis" src="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2010/11/groep.jpg?e83a2c" alt="groepskennis" width="100" height="100" />Als zoveel informatie en kennis gratis online verkrijgbaar is en mensen graag hun kennis delen via sociale media, is er dan nog een plek voor een organisatie in het kader van kennismanagement? Of is het bijvoorbeeld zinvoller om een <a href="http://www.rectec.nl/2010/11/09/van-human-capital-naar-social-capital/">community van zzp&#8217;ers</a> op te zetten? Tijdens <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2010/11/01/event-oud-hollandsche-koffietafel-over-het-nieuwe-werken/">Winkwaves&#8217; Oud Hollandsche koffietafel</a> werd ingegaan op de toegevoegde waarde van een sociaal intranet binnen organisaties. <a href="http://www.frankwatching.com/archive/2010/11/21/de-internet-crowd-versus-een-sociaal-intranet/">Lees meer</a></p>]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.frankwatching.com/archive/2010/11/21/de-internet-crowd-versus-een-sociaal-intranet/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>7</slash:comments>
	<enclosure url="http://www.frankwatching.com/wordpress/wp-content/uploads/2010/11/groep.jpg" length="39834" type="image/jpg" />	</item>
	</channel>
</rss>

<!-- Performance optimized by W3 Total Cache. Learn more: http://www.w3-edge.com/wordpress-plugins/

Page Caching using disk: basic
Object Caching 4146/4641 objects using disk: basic

Served from: www.frankwatching.com @ 2012-02-13 21:08:22 -->
