digital marketing

Topics

Online marketeer bij VONQ in Rotterdam

VONQ-logo

VONQ is looking for an Online Marketer. As an Online Marketer you are responsible for the optimization of our online footprint and websites, for both VONQ and Qandidate.com. The Job You live and breathe digital marketing and have a knack for developing, implementing, tracking and optimizing digital marketing campaigns across all digital channels. You have a natural curiosity to try new things (which eventually should lead to improvements of our digital footprint) and love to dig into numbers and reports. As Digital Marketer its your objective to increase web traffic and increase conversion rate using website optimization and digital marketing programs, including: SEM, affiliate marketing, paid social media advertising, display and mobile advertising. You know what it takes to optimize our websites and feel comfortable to define, but also execute the digital programs. Cool things you will be working on Search Engine Marketing: Manage and execute paid search strategies and tactics based on keyword analysis/research for PPC campaigns; Search Engine Optimization: Work with our copywriter to optimise SEO and to develop our content strategy; Email campaigns: Work with marketing campaign managers to execute various outreach campaigns and analyse and report on the performance of the campaigns; Mobile/App Advertising: Execute various media buys via platforms to drive optimization and reach acquisition goals, including networks such as Facebook, Twitter, LinkedIn and mobile search; Analytics & budgeting: Work with Google Analytics and other marketing (media) analytics platforms to create regular reporting for internal stakeholders. Who are we looking for You love to work at a fast-growing and dynamic company. To be successful in this role you have deep understanding of all aspects of digital marketing. You are a self-starter who uses its creativity to continuously optimize and improve our digital footprint and key objectives. You love to educate yourself on the latest and greatest in the area of digital marketing and are the expert for the team to guide them on this journey. And above all: You know how to have fun, how to dream big and how to get shit done. Our digital marketeer has: Two or three years experience managing digital campaigns (SEO, SEM, display, remarketing, video); Expert in using marketing automation tools and CRM systems; Expert in SEO tools like Google Webmaster, Moz and Brightedge; Strong Excel skills (think pivot tables and advanced charts); Experience in performance marketing and managing budgets; Results-oriented, timeliness, attention to detail and accuracy are critical traits; Demonstrated ability to prioritize and perform multiple tasks simultaneously and to work in a fluid and fast-paced environment; HTML knowledge is a pre. What do we offer you? You will be part of VONQ, a young and fast-growing organization with fifty enthusiastic employees. As marketing campaign manager you will be working in a growing marketing team. We offer you an inspiring office location downtown Rotterdam with all perks which fit with a young and ambitious organisation; communal team lunch on Tuesdays, flexible working hours, excellent salary and pension plan, twenty five holidays, incentives and of course great coffee ;-). Interested? For questions you can contact Frank van Deursen (+31 10 201 4800), please apply directly through the application form or use the 'Solliciteren' button.

0

Cross sell manager telecom bij Coolblue in Rotterdam

Coolblue

Wat je op verjaardagen vertelt wat je doet "Ik zorg er voor dat er zoveel mogelijk producten in één Coolblue-verzendpakket komen te zitten." Wat je écht doet Je bepaalt welke cross sell producten je op welke positie gaat aanbieden op basis van klantinzichten en onze Business Intelligence Tool. Je zorgt dat wij altijd de juiste accessoires hebben en dat deze de productervaring verbeteren. Samen met de Spacemanager zorg jij ervoor dat jouw advies ook in onze fysieke winkels duidelijk zichtbaar is. Je stelt een halfjaarplan op met de belangrijkste acties en scherpe targets en informeert je collega's regelmatig wat de tussenstand is. Je test continue welke producttypes, producten, prijzen en kortingen het best werken voor jouw doelgroep. Hoe je dat aanpakt Je begrijpt hoe onze klanten hun producten gebruiken. Daardoor weet je als geen ander welke aanvullende producten de klant nodig heeft; Je bent resultaatgericht en altijd op zoek naar aanvullende mogelijkheden binnen je productgroepen. Doelen stellen en halen, daar word je blij van; Doordat je communicatief sterk bent en goed samenwerkt, weet je zeker dat je plannen ook daadwerkelijk tot uitvoer komen; Je werkt intensief samen met de Inkoper, Inkoopplanner, Conversiemanager, Online Marketeer, Productredacteuren en Trade Markerteer binnen je team. Onze Business Intelligence tool kent geen geheimen voor jou. Wat we dit kwartaal hebben aangepakt Adviespagina's verbeterd. De adviespagina's van smartphones en tablets aangevuld met onmisbare accessoires, zodat we ook hier 'de beste voor jou' laten zien. iPhone 6 introductie. De accessoires voor de introductie van de iPhone 6 geselecteerd en op een nieuwe manier gepresenteerd. Omdat je bij zo'n grote introductie geen kans wilt missen! Tests met bundelproducten en de pricing van de producten. Dit heeft geleid tot een nieuwe samenstelling van bundelpakketten waardoor wij nu 20% meer verdienen. Bundeluitleg getest en doorgevoerd. Doordat jij de klant uitlegt waarom jouw bundel zo gaaf is, weten we de conversies van al onze bundels te verhogen. Hoe je dag eruit zou kunnen zien Maandagochtend 9.00 uur. In de lift neem je samen met een collega het weekend door. Maar eigenlijk wil je het ergens anders over hebben. De cijfers van afgelopen week, daar draait het vandaag allemaal om. Weke cross sell posities waren succesvol en waar valt winst te behalen? Bij binnenkomst groet je iedereen, waarna je meteen in onze BI tool duikt om de cross sell cijfers van vorige week te bekijken. Beter dan vorig jaar, maar nog te ver van je targets. Je geeft je collega's een update van de resultaten en haalt hier zelf een berg actiepunten uit. Een goed begin van de dag is de uitslag van je test op aanbevolen accessoires, een 10% hogere conversie! Je kan niet wachten om je aanpak en het resultaat te delen met de andere 5 Cross Sell Managers in het Cross Sell overleg van vanmiddag. Eerst nog met je inkoper zitten om te kijken welke toffe accessoires jullie kunnen opnemen om een compleet telefoonpakket aan te bieden. Een paar uur later, om zes uur, kom je vol adrenaline uit je laatste meeting. Tijd om naar huis te gaan. Morgen is er weer een dag, vol nieuwe cross sell-kansen. Team De beste worden in de markt doe je natuurlijk niet alleen. Je werkt in een van onze productteams welke bestaan uit Conversiemanagers, Cross Sell Managers, Productredacteuren, een Online Marketeer, een Trade Marketeer en een Inkoper. Onder leiding van de New Business Manager is dit team verantwoordelijk voor een aantal Coolblue-shops en wilt marktleider worden, daarom zoeken ze iemand die met hen de uitdaging aandurft om de markt verder te bestormen. Wij vragen Je hebt een afgeronde HBO- of WO- opleiding in de richting van marketing of bedrijfskunde; Je bent een starter met een groot verantwoordelijkheidsgevoel; Je hebt een strategische en commerciële instelling; je herkent verkoopkansen; Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift; Je bent fulltime beschikbaar en extreem ambitieus. Wij bieden Een baan bij één van de snelst groeiende bedrijven van de Benelux; Uitdagend werk om helemaal in op te gaan, zodat je af en toe vergeet dat je aan het werk bent; Serieuze ruimte voor groei en ontwikkeling; Een salaris waar je blij van wordt; Goede reiskostenregeling; Korting op ons gehele assortiment; Ongekende goede werksfeer, inclusief gratis borrels en legendarische Coolblue-feesten; Laat zien wat je kunt We nodigen je graag uit om te solliciteren. Maar we zetten je eerst nog even aan het werk. Kies één van de Coolblue-shops en geef aan op welke manier je de bijverkoop gaat verhogen. Vertel ons waarom jij voor Coolblue wilt werken en waarom je denkt geschikt te zijn voor deze functie. Daarnaast ontvangen wij uiteraard graag jouw cv.

0

Frankwatching jobs

Meer vacatures

Listmanager bij Coolblue in Rotterdam

Coolblue

Wat je op verjaardagen vertelt dat je doet “Ik zorg ervoor dat jij geen enkele actie van Coolblue mist. En dat die acties precies de producten zijn die jij nodig hebt.'' Wat je écht doet Verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en onderhouden van doelgroepselecties van ongeveer veertig event-driven campagnes en de Coolblue nieuwsbrief; Ontwikkelen en beheren van stored procedures binnen Selligent (SQL), zodat onze klanten op het juiste moment een relevant aanbod krijgen; Je bent dé datakenner binnen het team. Je geeft advies over het slim gebruik maken van bestaande klantdata, toepassen van dataverrijking en hoe we met behulp van data e-mailmarketing iedere dag een beetje beter kunnen maken; Bewaken van mailpressure en datakwaliteit. Importeren van data en vouchers en onderhoud van tabellen; Aanspreekpunt van IT-development en Selligent support. Hoe je dat aanpakt Binnen sprints van twee weken werk je met de e-mailmarketeers aan het verbeteren van bestaande campagnes en het opzetten van nieuwe campagnes; Je kunt je verplaatsen in de klant en bent in staat om klanten te verwonderen door slim gebruik te maken van klantdata; Je bent pro-actief en denkt graag mee met de e-mailmarketeers bij het opzetten van nieuwe campagnes; Je bent een pietje-precies en hebt geen hekel aan onderhoudstaken. Wat we dit kwartaal hebben aangepakt Integratie clickstream data. We hebben de inhoud van de nieuwsbrief nog relevanter gemaakt door clickstream data te koppelen aan relevante producten voor nieuwsbriefontvangers; Nieuwsbrief zakelijke markt. We hebben binnen de Coolblue nieuwsbrief getest met specifieke content voor zakelijke klanten en een eerste volledige zakelijke nieuwsbrief uitgestuurd; Levensduur campagne smartphones. We hebben een event-driven campagne live gezet om klanten die toe zijn aan een nieuwe smartphone een passend vervolgaanbod te doen. Hoe je dag eruit kan zien Iedere dag begin je met de stand-up. Alexandra, e-mailmarketeer in je team, gaat vandaag werken aan een gepersonaliseerd nieuwsbriefitem op basis van klantinteresses. Na de stand-up gaan jullie snel samen aan de slag om te kijken hoe je hier een nieuwe business-rule in de stored procedure voor kunt maken. Na de lunch ontvang je nieuwe opt-ins van onze affiliate partner. Snel inlezen zodat ze direct meekunnen in de nieuwsbrief de vanmiddag verstuurd wordt. Daarna nog even langs bij IT om te overleggen hoe we nieuwe data vanuit de Vanessa database kunnen synchroniseren naar Selligent. Kun je gelijk even meedoen met een potje poolen daar! Team Als listmanager werk je binnen het e-mailmarketingteam, bestaande uit vijf e-mailmarketeers. Daarnaast heb je veel contact met collega’s van IT-development en Business Intelligence. Je rapporteert aan de manager CRM. Wij vragen Je beschikt over een afgeronde wo-opleiding; Bij voorkeur in bedrijfseconomie of bedrijfskunde; Recent afgestudeerd of maximaal twee jaar relevante werkervaring als listmanager, database marketeer of data analist; Je bent voor 40 uur in de week beschikbaar; Je kunt goed samenwerken en neemt initiatief; Ervaring met databases, database-analyse (vooral SQL) en Selligent is een pre. Wij bieden Een baan bij één van de snelst groeiende bedrijven van Nederland; Een salaris waar je blij van word; Bizar goede opleidingsmogelijkheden via onze Coolcademy; Korting op ons gehele assortiment; 25 vakantiedagen; Reiskostenvergoeding; Prima pensioenregeling; Ongekend goede werksfeer, inclusief extra gratis borrels en legendarische Coolblue-feesten.

0

Online marketeer bij Coolblue in Rotterdam

Coolblue

Wat je op verjaardagen vertelt dat je doet ''Dus jij wil een nieuwe wasmachine? Zoek maar op Google. Wedden dat je bij mijn shop terechtkomt?'' Wat je écht doet Je zet enorm winstgevende campagnes op voor de shops die jij onder je hoede hebt; Je doet er met je inkoper en conversiemanager alles aan om Coolblue nóg harder te laten groeien; Niet al te best lopende campagnes vallen je direct op. Met nieuwe keywords en goed geschreven advertenties help je deze de weg naar boven te vinden; Je zorgt dat onze producten altijd te vinden zijn in Google AdWords, Bing Ads en prijsvergelijkers; Je bedenkt samen met je trade marketeer winstgevende marketingplannen en voert deze ook uit; Je overlegt met de productredacteur over de optimale SEO-strategie en helpt je team inzichtelijk maken hoe het beste te scoren in (Google's) organische zoekresultaten; Je zet acties op met communities, reviewwebsites en andere externe online partijen. Hoe je dat aanpakt Je bent gek op data en weet je weg feilloos te vinden in onze enorme hoeveelheid beschikbare metrics; Je weet dat een goede cijfermatige onderbouwing de beste manier is om iets voor elkaar te krijgen; AdWords en Analytics hebben voor jou geen geheimen. En mocht je een keer een vraag hierover hebben, weet je waar je de antwoorden vinden kunt; Doordat je de laatste marketingtrends via blogs en sociale netwerken volgt, weet je precies welke kansen we bij Coolblue nog kunnen benutten; Doordat je communicatief sterk bent en goed samenwerkt, weet je zeker dat je plannen ook daadwerkelijk tot uitvoer komen. Wat we dit kwartaal hebben aangepakt Bidmanager. Door groot en goed te testen zijn we tot de conclusie gekomen dat een bidmanager voor ons een goede aanvulling op ons werk is. Hier zijn we dan ook mee gaan werken. Lenteschoonmaak. Met zoveel collega’s is de consistentie wel eens ver te zoeken. Daarom hebben we een heleboel nieuwe functies getest, maar ook goed nagedacht over hoe een écht goede advertentie er nou uit zou moeten zien. Kennisdeling. Onze Marketing Wiki kon wel een update gebruiken, dus die hebben we aangepakt. En meteen ook een eigen Google+ community opgezet om nóg beter kennis onderling te delen. Hoe zou je dag eruit kan zien Maandagochtend. Met je jas nog aan check je gauw de eerste resultaten. Ziet er goed uit, maar er vallen je ook wat verbetermogelijkheden op. Je conversiemanager heeft al fietsend onderweg naar kantoor wat ideeën gekregen over hoe ze het nieuwe assortiment op de site wil tonen. Goed voor de conversie en dus goed voor je campagnes! Nadat je wat slecht presterende campagnes hebt voorzien van relevantere zoekwoorden en vooral van een betere advertentietekst overleg je met de productredacteur over de landingspagina. Deze kan wel een update gebruiken. Voordat je het vergeet: je hebt een gaaf artikel gelezen en wil A/B-testen of de conclusies van dat artikel ook voor ons werken. Even een weekje geduld hebben en je hebt genoeg data om een conclusie te kunnen trekken. En - niet onbelangrijk - om dit over heel Coolblue uit te rollen! Team De best converterende campagnes bedenk je natuurlijk niet alleen. Je werkt in één van de 14 productteams van Coolblue. Die bestaat nu uit Conversiemanagers, Bijverkoopmanagers, Productspecialisten, een Inkoper en een Trade Marketeer. Onder leiding van de New Business Manager is dit team verantwoordelijk voor een aantal Coolblue-shops en wilt marktleider worden, en daarom zoeken ze iemand die met hen kan helpen hiervoor zoveel rendabele en conversie-verhogende campagnes op te zetten. Wij vragen WO werk- en denkniveau; Goede beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift; Analytisch inzicht en een liefde voor data; Kennis van AdWords en Analytics is een pré. Wij bieden Een baan bij één van de snelst groeiende bedrijven van de Benelux; Uitdagend werk om helemaal in op te gaan, zodat je af en toe vergeet dat je aan het werk bent; Een salaris waar je blij van wordt; Goede reiskostenregeling; Serieuze ruimte voor creativiteit en kennisdeling; Alle ruimte voor eigen initiatief; Goede opleidingsmogelijkheden via onze Coolcademy; Korting op ons gehele assortiment; Ongekend goede werksfeer, inclusief gratis borrels en legendarische Coolblue-feesten.

0

Stage online marketing bij Digital Natives in Amsterdam

digital natives logo

Digital Natives zoekt een leergierige en zelfstandige stagiair(-e) ter versterking van het Marketing team. Als stagiair online marketing ben jij op de hoogte van de laatste trends in online en kun jij samen met het marketingteam doelstellingen vanuit onze klanten omzetten in concrete marketingvoorstellen. Vervolgens verzorg je tevens de set-up van de online campagnes, beheer, rapportage en advies. Dit alles doe je uiteraard onder begeleiding van onze marketingmanager. Dit is een mooie kans om je online marketingvaardigheden te ontwikkelen! De klanten waar wij onder andere voor werken zijn: VPRO, Voordekunst, Spaces, Regiobank, Vesper Hotel, Proteq Dier&Zorg, Vogelbescherming en Office United. Vereisten Je volgt een bachelor- of masterstudie, bij voorkeur in een Communicatie-, Marketing- of commerciële richting en zit in het derde of vierde jaar van je studie; Je bent vanaf februari 2015 minimaal 32 uur per week beschikbaar, eerder starten is ook mogelijk; Je hebt affiniteit met online marketing, websites, blogs en je bent breed geïnteresseerd in het vakgebied marketing; Goede beheersing van de Nederlandse taal en gevoel voor het schrijven van wervende teksten; Ervaring met Google AdWords en Google Analytics is een pre; Je bent een teamplayer en een aanpakker; Je beschikt over goede analytische en communicatieve vaardigheden.

0

Marketingcommunicatieadviseur bij Koninklijk Instituut voor de Tropen in Amsterdam

kit

Het Koninklijk Instituut voor de Tropen (KIT) is een not-for-profit kennis- en expertise organisatie voor duurzame internationale en interculturele samenwerking. KIT richt zich op innovatieve en praktische oplossingen met focus op lage- en midden inkomenslanden (LMIC) en internationale handelsketens. Ons werkgebied omvat onderzoek, advies en training & opleiding voor internationale organisaties, bedrijven, NGO’s, overheden en studenten. Meer specifiek gaat het daarbij om het verbeteren van gezondheidszorg en van duurzame economische, sociale en organisatorische veranderingen. Voor de unit Marketing & Communicatie is KIT per direct op zoek naar een marketingcommunicatieadviseur voor 32 uur in de week. Functie-inhoud Je bent verantwoordelijk voor advisering en uitvoering op het gebied van de corporate- en marketingcommunicatie van het KIT en haar business units: Begeleiden en uitvoeren van onderzoeken naar klantwensen en evaluaties op het gebied van marketingcommunicatie; Analyseren en vertalen van gegevens naar beleid en marketingcommunicatieplannen (incl. benodigde middelen en inzet nieuwe media); Adviseren en uitvoering van marketingcommunicatie op projectniveau; Adviseren en ondersteunen bij de verdere ontwikkeling en het vermarkten van in het kader van projecten ontwikkelde producten/diensten; Adviseren over waardepropositie en gewenste positionering; Uitvoeren van (marketing)communicatieplan/-activiteiten, resultaatgericht sturen van projecten/activiteiten, zowel intern als bij externe leveranciers; Bevorderen van de kwaliteit en communicatiekracht van de website (in samenwerking met webcoördinator); Pro-actief adviseren van de business units op het gebied van on- en offline marketingcommunicatie; Adviseren over en ondersteunen van de business units bij het acquireren van nieuwe ‘business’; Zorgen voor het (verder) ontwikkelen en bewaken van het merkbeleid en de huisstijl bij het KIT; Bijdragen aan het ontwikkelen van de marketingstrategie en de communicatiestrategie binnen het KIT; Onderhouden van zowel interne als externe (pers)contacten. Wij zoeken Voor deze functie zijn wij op zoek naar een proactieve, klantgerichte en zelfstandige professional met een doel- en resultaatgerichte aanpak; Je hebt een afgeronde relevante hbo-/wo-opleiding en ruime werkervaring binnen het marketing- en communicatievak; Je bent gesprekspartner voor alle lagen in de organisatie. Als netwerker ben je iemand die aanzet tot dialoog. Daarnaast ben je diplomatiek als het om de interactie met diverse stakeholders gaat. Wij vragen Hbo+ werk- en denkniveau, NIMA B marketingcommunicatie. Relevante kennis van B-2-B marketing-, e-marketing- en communicatietechnieken met 5 tot 7 jaar ervaring met het toepassen ervan, bij voorkeur in een internationale context. Kennis van en ervaring met uitvoering van (e-)marketingactiviteiten en corporate communicatie in de B-2-B-sector. Goede beheersing van Engelse taal in woord en geschrift, uitstekende communicatieve vaardigheden. Wij bieden De mogelijkheid tot professionele en persoonlijke ontwikkeling in een uitdagende functie in een internationale, dynamische omgeving, samen met gedreven collega’s. Het salaris is marktconform, op basis van leeftijd, kennis en ervaring (KIT CAO schaal 11). We bieden je een jaarcontract, met de intentie tot verlenging voor onbepaalde tijd. Het KIT heeft een 38-urige werkweek. Vakantietoeslag 8%. Opname in Stichting Pensioenfonds ABP. Meer informatie Voor meer informatie kunt u contact opnemen met: Anita Timmermans, marketingcommunicatieadviseur a.i., telefoonnummer +31 (0)6 48 78 80 61 of per e-mail: a.timmermans@kit.nl. Algemene informatie over het KIT en haar activiteiten is te vinden op onze website www.kit.nl. Sollicitatieprocedure Je sollicitatie kun je insturen tot en met 21 december 2014. We vragen je gebruik te maken van het online sollicitatieformulier, klik hiervoor op de solliciteren-button.

0

Marketing Manager Benelux bij Heinz in Zeist

Heinz

Individuals looking for a job - not a career - need not apply. If you are looking to do something special, something big - look no further. Heinz has a laser focus on hiring top talent who have a passion for delivering extraordinary results and want to experience an unlimited career anchored in meritocracy. Our talent demonstrates high degrees of ownership, works with a sense of urgency and takes the results of our organization personally. We are empowered to deliver results and continuously raise the bar for ourselves and our teams. We unapologetically expect to win. The opportunities for growth and rewards are earned by the exceptional leaders at every level who deliver results with values. Hungry for more? Heinz is searching for a Marketing Manager. In this role you will report directly to the Managing Director. Main responsibility Develop and deliver the long and short term strategy plan for the local markets (all brands, all channels); To develop & deliver the marketing plans; Driving force behind the strategy and health of their portfolio. Be a true brand champion; Lead all elements of the Marketing mix to build strong demand creation; Scope covers core range strategy & management, communication development and NPD management including proposition,product,communication and packaging; Marketing team leadership and development; Member of the Dutch Leadership team, accountable for delivering the P&L and a high performing organization. Dimensions of this role Accountability for Heinz local brand portfolio and Heinz sauces activation to ensure delivery of the category/brand P&L; Strong partnership with EU peers to ensure one European innovation pipeline. Key deliverables Set the strategic direction for the local brands and actively lead business based on market insight, customer/consumer insight, competitor initiatives and market trends; Lead the development of annual 3 year strategic marketing plans, including product development, proposition, packaging and communication; Act as a commercial leader to deliver the Annual Operating Plan (AOP) alongside other Commercial functions; Lead and develop the brand team to deliver against key objectives; Accountability and responsibility for management of budget related to brand area; Build a strong working relationship with the European Marketing Operations team and R&D to align on program, category initiatives and cross-category initiatives. Job requirements Experience and personal skills Educated to Master level; International experience; Experience outside of marketing; sales or financial/analyst related desirable; Balance of experience with some outside of Food Industry to bring a fresh dynamic/experience. Competencies & skills A passion for the consumer and turning insight into action; Good business acumen and sound commercial judgement; Strong influential skills managing initiatives through the business; Creative thinker in terms of identifying opportunities, defining solutions and ways of working; 'Self-starter' happy to work independently; Strong interpersonal skills particularly for management of cross functional teams; Strong analytical skills and attention to detail; Drive for results, combining tenacity and urgency; Enthusiastic with a strong drive to create tomorrow's business; Passion for understanding consumers and brands; Relevant FMCG marketing experience; Strong skills in communication (at all levels); leadership ability; organisation; teamwork; NPD launch experience; Project management. Other information Our offer Possibility to start on short notice; Salary indication will be based on your relevant knowledge and work experience; Bonus package 40%; Heinz has its own pension fund in accordance with a defined contribution plan; 26 holidays, with the possibility to buy of a number of additional days. Contact If you are interested and have the right qualifications then please forward your application (motivation and CV IN ENGLISH) to Hanneke van Stigt Thans, European Talent Acquisition Specialist. You can apply here! Or use the 'solliciteren' button. Only direct applicants will be considered, no agencies.

0