digital marketing

Topics

Marketing director bij Xebia in Hilversum

Xebia

“There is nothing in the world as powerful as an idea whose time has come.” Ondernemende professionals georganiseerd in zelfstandige cellen, met een eigen thema, voorop en vooruitlopend en allen op hun eigenwijze verantwoordelijk voor de realisatie van onze gemeenschappelijke autoriteitsmissie. Xebia is met deze instelling inmiddels gegroeid tot een toonaangevende high-end organisatie van ruim 550 medewerkers met vestigingen in Nederland, Frankrijk, de Verenigde Staten en India. Voor de top 250 organisaties van Nederland voeren wij verbeteringstrajecten door gebaseerd op Agile en leveren technische consulting en development in mobiele en front-end omgevingen. Deze trajecten hebben als doel te leiden tot strategische IT versnelling en concurrentievoordeel bij onze opdrachtgevers. We hebben een verhaal, een evangelie en willen dit ook uitdragen; iedereen zou het moeten weten en ook voortdurend; in dialoog met onze relevante omgeving; thoughtleaders binnen ons vakgebied, organisaties die echt willen innoveren en uiteraard met onze eigen hoogvliegers. Om deze marketing- en communicatie ambitie op strategisch niveau vorm en inhoud te kunnen geven zijn wij op zoek naar een marketing director. Wie je bent en wat je doet De marketing director die wij zoeken is onze strategische partner bij het bedenken en opzetten van onze (digitale) marketing- en communicatiestrategie en drijvende kracht achter onze communities en business units. Namens en met Xebia voer je de juiste dialoog binnen relevante platformen en netwerken; je verzamelt, inspireert, stimuleert, verbindt en vertaalt inzichten in content, acties en kaders. Je werk draait dus om content en moderatie; blogposts, events, nieuws, advies, discussies rondom thema’s, competities, opdrachten, interviews, filmpjes en alles wat verder een bijdrage kan leveren in het kader van de juiste positionering van Xebia bij klanten, potentiële nieuwe medewerkers en de juiste positionering van alle internationale Xebia onderdelen. Geen eenvoudige opdracht gezien de zelfstandigheid van de verschillende Units en (deel)proposities binnen een internationale context. Op tactisch en operationeel niveau word je ondersteund door een team van 4 marketeers, die dedicated de verschillende BU’s bedienen. Gezien het internationale karakter van onze organisatie en de onderlinge samenhang van al onze activiteiten weet je ook op dit wereldpodium de kaders te definiëren en deelnemingen en BU’s te motiveren elkaar te blijven herkennen als onderdeel van het eco-systeem Xebia en samen leverage te generen voor al onze stake holders Slim, scherp, commercieel en een warm hart voor IT zijn begrippen die van toepassing zijn en waarin je je herkent. Je bent een door de wol geverfde professional die de titel van Marketing Director meer dan waard is en aantoonbaar succesvol geweest in een vergelijkbare rol en omgeving. Als doorgewinterde entrepreneur met internationale ervaring ben je uiteraard op de hoogte van de nieuwste digitale marketing- en communicatie ontwikkelingen en inspirerend voor je omgeving. Beschik jij over het lef en het organisatietalent om nieuwe proposities naar the next level te brengen? Interesse? We zijn benieuwd naar je reactie! chupkes@xebia.com of neem voor meer informatie contact op met Cees Hupkes, 035 538 1921. Voor meer informatie over Xebia kijk je op www.xebia.com. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie stellen wij niet op prijs.

0 |

Online marketeer bij EXIN in Utrecht

exin

Als online marketeer ben je verantwoordelijk voor alle online marketing activiteiten van EXIN. De focus ligt op lead generation, website, conversion optimization en thought leadership zoals white paper en video syndication en webinars. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het vertalen en bewaken van de online strategie in concrete campagnes. Je verzorgt creatieve, innovatieve en effectieve online campagnes. Je levert een actieve bijdrage aan het bereiken van de doelstellingen van het online kanaal, de marketingstrategie en de positionering van EXIN in de markt. Je zorgt ervoor dat het EXIN portfolio online wordt ondersteund. Hierbij ligt een groot deel van de focus op een nieuw productportfolio dat ICT-professionals in staat stelt een competentiescan en -assessment uit te voeren en (HR-)managers bestaande functieprofielen laat plotten op het Europese Competentie Raamwerk (e-CF). Taken en verantwoordelijkheden Creëren van innovatieve, aantrekkelijke en effectieve marketinguitingen en –campagnes die een bijdrage leveren aan de doelstellingen van EXIN en de juiste positionering van EXIN in de markt; Vertalen van de strategie en doelstellingen van EXIN naar online uitingen; Adviseren van stakeholders over de online uitingen en hun aanspreekpunt zijn; Verzamelen en analyseren van kwalitatieve en kwantitatieve gegevens om effectiviteit en prioriteit van alle online marketingactiviteiten te bepalen; Analyseren van gegevens over de prestatie van design, interactie, inhoud, respons en relevantie ten einde deze te verbeteren; Opzetten en onderhouden van e-commerce best practices; Ontwikkelen van de berichtgeving voor de website, e-mail, mobiel, social media en web programma’s; Potentiele klanten en partners van SEM en SEO lijsten via zoekmachines benaderen om zoveel mogelijk kwalitatieve leads te generen; Beheren van Search Engine Optimization (SEO) projecten middels o.a. alt tag tuning, directory submission, URL and page content optimization; Opstellen van korte en lange termijn budgetten en programma’s om de EXIN doelstellingen en strategie te ondersteunen. Jouw Profiel: Een afgeronde opleiding op hbo- of universitair niveau bij voorkeur richting Communicatie, Grafische Vormgeving of Multimedia; Kennis en ervaring op het gebied van online marketing (> 2 jaar); Kennis van en ervaring met social media en SEO; Kennis van veel gebruikte programma’s/ technologieën zoals Adobe PhotoShop, Adobe InDesign, Quark Express, HTML, Flash, PowerPoint, etc.; Kennis van grafische vormgeving en multimedia; Affiniteit met internet en web toepassingen; Affiniteit met Human Resources, Competenties en ICT is een pre; Uitstekende beheersing van de Nederlandse Engelse taal.

0 |

Frankwatching jobs

Meer vacatures

Online marketeer bij Search Science Internetmarketing in Arnhem

Search sience Internetmarketing

Search Science is per direct opzoek naar een gedreven full-time online marketeer om ons team in Arnhem te versterken. Wil jij samen met ons team de best haalbare online marketing resultaten behalen voor onze klanten? Functieprofiel Het opzetten en beheren van link-building campagnes. Uitvoeren van zoekterm analyses. Het rapporteren van resultaten richting de klant. Het voeren van telefonische en schriftelijke klantcommunicatie. Inrichten van SEO-meetrapportages. Kandidaat profiel Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring op het gebied van online marketing. Je bent in staat om de doelen van je klant te vertalen in een weloverwogen combinatie van online marketing activiteiten. Je hebt voldoende inlevingsvermogen in je klant en kunt daarom ook de beste oplossingen voor hen bedenken en toepassen. Je hebt ervaring met het beheren en inrichten van Google AdWords-campagnes. Je bent in staat om SEO trajecten te begeleiden en te coördineren, ook waar het gaat om de grotere complexe projecten. Zoektermanalyses zijn voor jou geen probleem. Je hebt ruime ervaring met het vinden van de juiste zoektermen voor je klanten. Je weet wat er voor nodig is om de linkpopulariteit van je klanten op een duurzame manier te vergroten middels content marketing en andere linkbuilding tactieken. Ook heb je inzicht in de verschillende tools die er aanwezig zijn op het gebied van online marketing en test je regelmatig tools om je werkzaamheden te verbeteren. Samen met je klant ga je aan de slag om een goed resultaat te behalen. Daarbij zijn eigenschappen als helder communiceren en goede overredingskracht belangrijk. Je kunt de behaalde resultaten ook goed analyseren met verschillende webanalytics tools. Kennis van Google Analytics is hierbij een must. Je hebt ervaring met het opzetten en inrichten van affiliate marketing campagnes. Je hebt ervaring met feed marketing en weet hoe campagnes voor kanalen als Beslist.nl en Google Shopping moeten worden opgezet. Je hebt ervaring in het samenstellen van heldere meetrapportages. Je blijft graag op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen op het vlak van online marketing en je volgt hierin de toonaangevende blogs.

0 |

Online marketeer bij Nederlandse Energie Maatschappij in Rotterdam

NLE

Voor de afdeling Online zijn wij op zoek naar een online marketeer! Ben jij die ondernemende, flexibele, (net) startende, harde werker waarmee wij onze onlinekanalen naar een hoger niveau gaan tillen? We willen namelijk de beste zijn. Of misschien moeten we wel zeggen: de beste blijven! De afdeling Je komt te werken in team Online; een jong en enthousiast team dat midden in de organisatie staat. Je werkt samen met andere online marketeers, web- en app-ontwikkelaars, communicatiespecialisten, zoekmachinespecialisten en loyaliteitsdeskundigen. NLE wil een unieke online ervaring creëren voor zowel de nieuwe websitebezoekers als onze bestaande klanten. Wat ga je doen? Als online marketeer richt je je binnen het team specifiek op drie onderdelen: het binnenhalen van zoveel mogelijk bezoekers op de website, het optimaliseren van de gebruiksvriendelijkheid van onze websites en apps en het verbeteren van onze online service. Websites én apps? Ja, want tegenwoordig hebben we niet alleen www.nle.nl, maar ook een mobiele website, een selfservice-portaal (Mijn NLE), websites voor Anna-inzicht en Anna, de Anna-app en de Anna-inzicht app. Genoeg te doen dus! Hoe ziet zo’n werkdag als online marketeer bij NLE eruit? We geven een voorbeeld. Je komt ‘s ochtends aan in ons kantoor midden in het centrum van Rotterdam. Je knalt je laptop aan en start met een rondje op het web. Zijn er nog interessante blogs geschreven? Wat is het laatste (energie)nieuws? En niet te vergeten, wat zijn de cijfers van onze websites en apps van gisteren? ‘s Middags staat een usabilitytest voor het aanmeldproces voor nieuwe klanten gepland. Ter voorbereiding duik je dieper de statistieken in. Je verzamelt cijfers over de funnel, maakt screenshots van heatmaps en pakt nog een keer de resultaten van de vorige test erbij. Vóór de test komt het conversie-optimalisatieteam onder jouw leiding bij elkaar om samen de voorbereiding door te nemen. Je zorgt eerst voor een lekkere lunch op ons dakterras en duikt daarna met het team de Boardroom in. Je kijkt op een groot scherm naar dat wat de respondenten doen en zeggen. Iedereen maakt aantekeningen en aan het einde van de dag maak je hiervan een samenvatting en trek je de eerste conclusies. De dag erna roep je het team nog even bij elkaar. Het is opvallend dat veel respondenten meer informatie hadden willen krijgen over wat groene energie nu precies inhoudt. Met het team verzin je een mogelijke oplossing en je implementeert het ook maar meteen. De dagen erna stromen de resultaten binnen. Snel wordt duidelijk dat één profiel heel goed reageert op de wijziging (15% meer conversie!). Al met al een zeer geslaagde usabilitytest! Zou je jouw dag liever anders indelen? Geen probleem, dat mag je aan ons vertellen tijdens je sollicitatiegesprek! Kerntaken Ondernemen; je pakt op eigen houtje projecten op en voert verbeteringen door. Je zorgt voor optimale vindbaarheid van de website; via zoekmachines, affiliates, linkjes op andere websites en meer. Je zet je in voor een optimale werking van al onze kanalen (websites en apps). Je gaat aan de slag met conversie-optimalisatie (Google Analytics, usability-testen, A/B-testen, personaliseren). Je werkt intensief samen met online marketingbureaus en externe partners. Je kijkt samen met onze Klantenservice welke aanpassingen je door kunt voeren om meer klantvragen online af te handelen. Wij vragen Minimaal hbo- werk- en denkniveau (wo is een pre). Relevante werkervaring (kan ook via stages/bijbaantjes) is een pre. Je vindt online marketing leuk en uitdagend en kunt dit ook aantonen. Je bent ondernemend en proactief. Je bent zelfstandig en hebt een hands-on-mentaliteit. Je weet wel raad met deadlines en stressen laat je graag aan anderen over. Je bent enthousiast, resultaatgericht en staat te popelen om aan de slag te gaan. Goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal (in woord en geschrift). Beschikbaarheid van 40 uur per week. Wij bieden Vanaf minuut 1 veel uitdagingen en verantwoordelijkheden. Ondernemende en ambitieuze bedrijfscultuur. Ruimte voor het volgen van trainingen en opleidingen. Jonge en gezellige collega's. Een investering in je toekomst. Vriendenruimte waar je je energie kwijt kunt. Extra lage energietarieven. Marktconform salaris. Pensioenregeling. Deelnemen aan organisatiebrede projecten. Ik wil erbij! Ben je enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Zijn de gebruikte termen jou niet vreemd? Is dit dé uitdaging waar je naar op zoek bent? Wacht dan niet langer. We ontvangen graag je cv en enthousiaste, originele motivatiebrief. Ook dagen we je alvast uit om met ons mee te denken. Bekijk een van onze websites of apps kritisch en geef aan wat jij hieraan zou verbeteren, veranderen of toevoegen. Waar laten we kansen liggen? Wat kan beter? Zorg voor een duidelijke onderbouwing en oplossing. Hiermee kun je gelijk laten zien dat jij de geschikte persoon bent voor deze superleuke baan. Knallen maar dus! Reageer met je cv, motivatiebrief en uitwerking van de opdracht via het sollicitatieformulier of reageer via de 'Solliciteren' button. Voor vragen over deze functie kun je ook bellen of mailen naar Eelco van den Hoek (Coördinator Online) via eelcovandenhoek@nle.nl of 010 - 240 60 79. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

0 |

Direct marketeer bij Center Parcs Netherlands in Capelle aan den IJssel

centerparcs

Heb je minimaal 3 jaar ervaring als direct marketeer en wil je werken in een dynamische internationale omgeving? Lees dan snel verder want direct Marketing Manager Center Parcs Europe.voor de afdeling ‘Sales’ op het kantoor in Capelle a/d IJssel zijn wij op zoek naar een direct marketeer. Als direct marketeer ben je werkzaam binnen het direct marketingteam, dat onderdeel is van de Sales afdeling van de Pierre & Vacances Center Parcs Groep. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het implementeren en uitvoeren van het direct marketingplan voor het merk Center Parcs op de Nederlandse en B2C-markt. Je rapporteert aan de direct marketingmanager Center Parcs Europe. Taken en verantwoordelijkheden Opzetten, schrijven en uitvoeren van het direct marketingplan van het merk Center Parcs op de Nederlandse en B2C-markt. Implementeren en opvolgen van de aanwervings- en contactstrategie van gasten. Verantwoordelijk voor de direct marketingomzet van de Nederlandse Direct Sales-markt. Bijdrage leveren aan en algemene coördinatie van de direct marketingcampagnes op Europees niveau. Contactpersoon voor het direct marketingteam Europa; verantwoordelijk voor goedkeuringen voor de Nederlandse markt. Afstemmen met het digital team over realisatie van de E-DM campagnes en lead generation. Afstemmen met het e-commerce team over de samenhang tussen en resultaten van digitale acties. Afstemmen met de Business Line en het Branding team als het gaat om merkidentiteit, het voorstellen van productontwikkelingen, nieuwsitems en informatie over parken. Een sterke ROI aanpak, opvolging van analyses en syntheses van de resultaten van de campagnes en toekomstige aanbevelingen en afstemmen met dataminers. Nauw samenwerken met het CRM data team voor beter inzicht in het klantengedrag om gedifferentieerde klantprogramma’s te kunnen ontwikkelen en optimaliseren. Bijdragen en voorstellen van innovatieve direct marketingprojecten. Opvolgen en optimaliseren van het budget. Opleiding, ervaring en functie-eisen Bachelor of Master in Marketing, met 3 tot 4 jaar succesvolle werkervaring binnen de CRM. Beheersing van acquisitie en activatie technieken, CRM problematiek en nieuwe uitdagingen op het digitale gebied, met een sterke nadruk op business en cijfermatig inzicht. Je bent een dynamische persoonlijkheid en vindt het leuk om in teamverband te werken. Daarnaast ben je georganiseerd, nauwkeurig en vastberaden en in staat meerdere projecten tegelijkertijd te leiden. Je bent creatief, hebt talent om concepten te bedenken en te formuleren en anderen te overtuigen. Je wilt graag werken in een internationaal bedrijf en kunt je goed aanpassen aan multiculturele teams. Voor deze functie dien je vloeiend Engels en Nederlands te spreken, beheersing van de Franse en/of Duitse taal is een pre. Bereidheid om af en toe naar Frankrijk, België en Duitsland te reizen. Wij bieden je een uitdagende baan in een dynamische organisatie, die allerlei mogelijkheden biedt om je verder te ontwikkelen. Heb je interesse? Solliciteer snel via het sollicitatieformulier of reageer via de 'Solliciteren' button. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Petra Stok (Management Development & Recruitment Officer) via tel +31 (0)10 498 98 05. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

0 |

SEA-specialist bij Zoover in Zeist

Zoover

Wie: Zelfstandige SEA Specialist met zo’n 2-4 jaar werkervaring bij (of voor) een serieuze online speler (mag ook aan bureauzijde zijn geweest) Wat: Dé SEA Specialist van onze organisatie worden Waarom: Omdat je alle ruimte voor jouw kennis, ideeën, input en initiatieven krijgt Waar: Zeist Wanneer: Zo snel mogelijk Er staat al heel wat op de rit op SEA-gebied. Dat is best fijn. Maar misschien kunnen we nog wel veel meer bereiken met onze SEA-activiteiten. Werp een frisse blik op onze SEA-activiteiten en laat jouw visie en ideeën de vrije loop. De functie: Het allerbeste uit onze SEA-activiteiten halen Je bent de enige SEA Specialist binnen onze organisatie en vooral bezig voor Zoover. Jij bent verantwoordelijk voor ons SEA en affiliates succes. Door dagelijks te beheren, controleren, meten, analyseren, testen en optimaliseren zorg je dat we een goede ROI realiseren. In jouw pakket zitten: Google AdWords, Bing, Facebook en affiliates die bijdragen aan ons succes. Alles staat eigenlijk al heel aardig op de rit; volwassen kun je het zeker noemen. Systemen voor tag-management (Relay42), feed-management (ProductsUp) en bid-management (Adobe Adlens) zijn geïmplementeerd en ingericht. In het bidmanagement-systeem hebben we inmiddels 80 verschillende actieve campagnes en 850.000 actieve keywords. Het kan echter best zijn dat jij vindt dat alles – van tools tot processen en prioriteiten – anders moet of beter kan… Overtuig ons en ga je gang. De uitdaging in deze rol zit dan ook vooral in het feit dat je veel vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt. Er is heel veel ruimte voor eigen input. Je gaat zeker niet alleen maar CPC’tjes plussen en minnen. We verwachten een meer strategische blik van je. Dat je nieuwe dingen uitprobeert, nieuwe insteken zoekt en adviseert over welke adspend past bij onze situatie en ambities. Je kunt bovendien een rol gaan spelen in de ontwikkeling van een volledig nieuw Zoover: jouw ideeën over renderende landingpages, conversieoptimalisatie en relevante content horen we graag tijdens dit proces! Je wordt onderdeel van het team Online Marketing & Business Intelligence en gaat samenwerken met specialisten op het gebied van online marketing, BI, SEO, webanalytics (m.b.v. Google Analytics Premium) en data. Wij zoeken: Een medior SEA Specialist met optimalisatiedrang. Je voelt je goed in een zelfstandige specialistenrol, bent behoorlijk nieuwsgierig én commercieel gedreven. Je bent het type dat alles tot in de puntjes wilt doormeten, testen en optimaliseren om tot goede resultaten te komen. Op jouw cv vinden we daarnaast: een afgeronde hbo-opleiding; 2 tot 4 jaar werkervaring op het gebied van online marketing en SEA; ervaring bij (of voor) een serieuze online speler (bijvoorbeeld een grote vergelijkingssite of online retailer), mag ook aan bureauzijde zijn geweest; ervaring met het werken in feed- en bid-managementsystemen; de belangrijkste Google certificaten. Wij bieden: Een interessant SEA speelveld binnen een gaaf online bedrijf Werken bij een jong online bedrijf met twee bekende high traffic brands Vrijheid en verantwoordelijkheid als kernbegrippen Een gigantische keyword set en een flinke adspend (die jij mede bepaalt) Goed contact met Google in Zurich en Dublin De mogelijkheid om strategisch te sparren met een extern bureau (als je dat wilt) Een werkomgeving die - as we speak - verder ontworpen wordt door je collega’s Een goed salaris Een goede (gratis) lunch in onze kantine Leuke collega’s die je uitdagen voor potjes pingpong, poolen of zaalvoetbal Meetings, evenementen en initiatieven die je zeker bijblijven Borrels met bitterballen en andere gezelligheid waardoor je met plezier naar je werk gaat Meer informatie & solliciteren Ben jij inmiddels technisch al aardig onderlegd en ben je op zoek naar een plek waarin je meer ruimte hebt voor jouw ideeën en initiatieven? Solliciteer dan voor 20 mei door je cv en een korte motivatie te versturen via dit sollicitatieformulier of te mailen naar Martin Dieleman (Head of Talent): hr@zoover.nl o.v.v. ‘SEA Specialist’. Of reageer via de 'Solliciteren' button. Mocht je eerst nog inhoudelijke vragen hebben, stuur dan even een mail naar Ruben Pennings: r.pennings@zoover.com. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

0 |

Digital marketing campaign manager bij Ordina in Nieuwegein

ordina

Jouw functie Als je de ambitie hebt om je verder te ontwikkelen op het gebied van marketing automation dan biedt Clockwork wellicht een interessant speelveld voor jou. Wij openen deuren voor je bij onze mooie grote klanten, bouwen met je mee aan een ijzersterk cv en verbinden je aan een enorm netwerk van specialisten. Je kunt bovendien meebouwen aan ons jonge Digital Marketing team alsof het je eigen onderneming is. Je krijgt alle ruimte om jouw kennis en passie voor het vak met anderen te delen en bepaalt je eigen lot. Als campaign manager bij Clockwork ben je verantwoordelijk voor het inhouse initiëren en begeleiden van succesvolle online campagnes en ben je het eerste aanspreekpunt voor de klant. Je maakt indruk met enerzijds jouw inhoudelijke kennis op het gebied van marketing automation en anderzijds jouw vermogen om iedereen altijd op het juiste moment van de juiste informatie te voorzien. Je begeleidt brainstormsessies, zorgt voor heldere briefings, houdt stakeholders betrokken, adresseert issues en bewaakt de planning. Door het neerzetten van solide structuren en processen én het doorvertalen van marktontwikkelingen naar campagnes met impact, maak jij een verschil voor onze klant. Op project- of detacheringsbasis ga je aan de slag bij klanten als Philips, Ziggo, TomTom en Tele2. Daarnaast houd je een hele sterke verbinding met je Clockwork collega’s door de kennissessies, borrels en teammeetings die we regelmatig organiseren. We gaan er samen met jou voor zorgen dat je in je kracht zit en je hele mooie stappen kunt zetten in je ontwikkeling. Bij Clockwork kun je profiteren van ons eigen specialistennetwerk, maar ook van alle mogelijkheden die Ordina biedt. Jouw profiel Je werkt nu op de marketing- of online afdeling van een corporate organisatie of bij een digital marketing bureau en hebt: een afgeronde hbo-opleiding (in de richting Communicatie, Marketing of Digitale Media) circa 4 tot 6 jaar werkervaring, waarvan minimaal 2 jaar op het gebied van direct marketing en marketing automation ervaring met minimaal één systeem (bijvoorbeeld Adobe Campaigns, Oracle Eloqua, Salesforce Marketing Cloud) Om het campagneproces in goede banen te leiden is het ook handig als je voldoende grafische (Adobe) en technische kennis (HTML, CSS) hebt en je goed uit uit de voeten kunt in een werkomgeving met Engels als voertaal. Ons aanbod Clockwork biedt goede arbeidsvoorwaarden en moderne werkplekken in Amsterdam, Nieuwegein, Groningen en Eindhoven. Er is veel ruimte om je ideeën in de hele organisatie te laten horen. Samen maken we werk van jouw persoonlijke groei en zorgen we ervoor dat je veel mooie dingen gaat zien en ervaren. Met onze ‘competence centers’ (clusters van specialisten) werken we heel gericht aan de ontwikkeling van onze mensen en zijn én blijven we expert op uiteenlopende digital marketing thema’s. Doorgroeien naar een andere rol of kennismaken met uiteenlopende klanten, dat kan bij Clockwork zeker. Verder kun je rekenen op: een concurrerend salaris een auto van de zaak (en natuurlijk een laptop en mobiele telefoon) een enorm aanbod aan opleidingen de mogelijkheid om 4x9 te werken (als je dat graag wil) een voordelig sportschool-abonnement alle andere arbeidsvoorwaarden die horen bij een goede Nederlandse werkgever Ontdek meer over Clockwork op www.clockwork.nl Interesse? Solliciteer via dit sollicitatieformulier of reageer via de 'Solliciteren' button. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

0 |

Senior digital marketing & e-commerce strateeg bij Ordina in Nieuwegein

ordina

Als senior digital marketing & e-commerce strateeg stippel je de digitale marketingkoers uit voor onze klanten. Je speelt in de voorhoede van Clockwork en staat op scherp als de eerste gesprekken met onze klanten plaatsvinden over nieuwe campagnes en projecten. Natuurlijk ben je op de hoogte van de laatste do’s en dont’s inzake digital marketing en e-commerce, en intern vorm je de natuurlijke schakel tussen klantvraag en de eerste conceptuele uitwerkingen door creatie/design. Daarnaast ben je ook een bepalend strategisch gezicht van Clockwork naar de markt toe. Je bent een ‘digital thought leader’ en in die rol vinden we je terug op de podia van events/conferenties en is je visie te lezen in diverse artikelen en blogposts. Je bent zeer communicatief en commercieel ingesteld en maakt het verschil door je inhoudelijke ervaring en aanstekelijke energie. Jouw profiel een afgeronde hbo/wo-opleiding; minimaal 10 jaar ervaring in het digital engagement domein; ruime consultancy ervaring; gedegen vak- en domeinkennis, die je kunt ontwikkelen, vastleggen en delen met collega’s en klanten; je commerciële capaciteiten hebben een aantoonbaar actief netwerk als resultaat; bewezen ervaring in e-commerce; sterk in relatiemanagement; uitstekende communicatievaardigheden. Over Clockwork “Wij zijn Clockwork, het digital engagement bureau van Ordina. Wij helpen organisaties hernieuwd toegelaten te worden in het leven van mensen. Wij bedenken, ontwerpen en maken digitale producten en diensten, met in het hart een onderscheidende propositie die het leven van mensen makkelijker en aangenamer maakt! Wij zorgen dat alle radartjes kloppen en mensen dit omarmen.” www.clockwork.nl Ons aanbod Clockwork biedt goede arbeidsvoorwaarden en moderne werkplekken in Amsterdam, Nieuwegein, Groningen en Eindhoven. Er is veel ruimte om je ideeën in de gehele organisatie te laten horen. Jouw persoonlijke groei is belangrijk en daarom bieden wij jou een uitdagend perspectief. In je persoonlijke loopbaanplan staat de ‘next step’ centraal. Voor jou kan dit betekenen dat je kunt doorgroeien naar de vele rollen die Clockwork rijk is. In deze functie bieden we je verder: mogelijkheden om klanten te helpen met oplossingen die je zelf ook gaat gebruiken; volop kansen om je te ontwikkelen; een omgeving waarin je samenwerkt in teams met ambitieuze mensen zoals jijzelf; een ambitieuze, innovatieve, creatieve en informele organisatie; mogelijkheden om te werken met klanten op enterprise niveau; fiscaal vriendelijke voordelen die je zelf kunt invullen; uitstekende faciliteiten voor flexibel werken, zoals laptop en mobiele telefoon; een flexibele mobiliteitsvergoeding. Interesse? Solliciteer via het sollicitatieformulier of reageer via de 'Solliciteren' button. Meer weten? Neem dan contact op met Wim Huppelschoten, te bereiken op 06 -10 60 72 02. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Het overleggen van een “Verklaring omtrent het Gedrag” (VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

0 |

iir

Met 150 vestigingen over de hele wereld organiseren de 7.500 medewerkers van IIR meer dan 10.000 conferenties en trainingen per jaar, in 70 landen. IIR Finance maakt onderdeel uit van Informa en behoort tot de top in de financiële conferentiewereld. Onze events onderscheiden zich door... Lees verder.

0 |

logo_YER

Voor onze eigen organisatie zoeken we een vernieuwende en creatieve online marketingmanager die het dynamische spel op zowel strategisch als operationeel vlak verder kan uitbouwen. Functie Als online marketingmanager ben je verantwoordelijk voor het bepalen van de kaders voor het marketing & communicatiebeleid met een focus op... Lees verder.

0 |