.

Vacature Vestigingsmanager

  OrganisatieArtsen Zonder Grenzen
  LocatieAmsterdam
  Aantal uur40  NiveauJunior, Medior
  Salarismin. € 3.188 - max. € 4.312
  VakgebiedCommunicatie, Marketing
0
0
0

Onze teams van experts werken dag en nacht om mensen in crisissituaties te helpen. Van de chirurg in het veldhospitaal tot aan de fondsenwerver op straat. Medisch, menselijk en kritisch.

We bieden medische noodhulp in conflictgebieden, bij natuurrampen en uitbraken van dodelijke ziektes. Als we onrecht zien, zal de wereld het weten. We sluiten niemand uit en laten ons niet tegenhouden. We zijn en blijven onpartijdig, deskundig en doeltreffend. Dat maakt het verschil tussen leven en dood.

De afdeling Communicatie en Fondsenwerving zorgt ervoor dat alles wat onze teams in het veld doen en zien, zo impactvol mogelijk gedeeld wordt met Nederland. We maken bewust, soms een vuist, werven fondsen, betrekken en activeren.

Om meer onafhankelijkheid te creëren in onze fondsenwerving hebben wij onze interne donateur werving opgestart. Momenteel hebben we 1 succesvolle vestiging in Amsterdam waar een enthousiast team iedere dag voor nieuwe en blije donateurs zorgt.

Het is tijd om dit succes uit te breiden en dus een tweede vestiging te openen, in Utrecht dit keer!

Vind jij management en face-to-face fondsenwerving het leukste wat er is? Lees dan snel verder!

Vestigingsmanager straatwerving (36-40 uur)

(Locatie Utrecht)

Om ons werk onafhankelijk te kunnen uitvoeren zijn we grotendeels afhankelijk van donaties van donateurs. Straat en deur-aan-deurwerving is hierbij cruciaal.

Door de steun van donateurs kunnen wij snel in actie komen en medische noodhulp geven in crisissituaties.

Wat ga je doen:

Als Vestigingsmanager ben je verantwoordelijk voor het runnen van een In-House vestiging van Artsen zonder Grenzen. Concreet houdt dat in dat je verantwoordelijk bent voor: de cultuur op jouw vestiging, hoeveel mensen er bij jou werken en de resultaten die behaald worden, de on-boarding, salesmanagement en poulemanagement, alle faciliteiten op de vestiging en het financiële resultaat.

Je bent dus een leider pur sang en weet van aanpakken. Mensen enthousiasmeren, opleiden, motiveren of aanspreken daar draai jij je hand niet voor om! Een echte alleskunner dus!

Je hebt de volgende taken en verantwoordelijkheden

  • Recruitment;
  • People & Culture;
  • Learning & Development;
  • Salesmanagement
  • Het behalen van de KPI’s;
  • Budgetverantwoordelijk vestiging;
  • Kwaliteitsmanagement;
  • Facilities;
  • Alignment met het hoofdkantoor;

Waar ben je goed in:

Je bent goed in het neerzetten van een team. Hierbij zet je een open en inclusieve cultuur neer waarin iedereen zich thuis voelt. Mensen stimuleren om telkens weer een beetje beter te worden vind jij het allerleukste wat er is. Zelf wil je ook graag de beste zijn dus een uitdaging ga je niet snel uit de weg en jouw resultaten volg je op de voet. Lukt het even niet dan bewaar jij de rust en bedenk je een oplossing zodat je snel weer de juiste koers vaart. Hiernaast heb je natuurlijk een enorme passie voor het werk wat wij doen en weet je jouw team en jouw wervers daar iedere dag weer mee te inspireren!

Jouw profiel:

  • HBO Werk- en denkniveau;
  • Je hebt werkervaring als manager binnen de face to face markt;
  • Kent de Direct Dialogue wereld als je broekzak;
  • Je bent analytisch sterk en hebt overtuigingskracht;
  • Je bent ondernemend & oplossingsgericht;
  • Jouw hart gaat sneller kloppen van sales en het managen van teams en het uitstippelen van doorgroeiprogramma’s

Wij bieden voor deze functie:

Een leuke, variërende baan in een internationale organisatie en een sprankelende afdeling in ontwikkeling. Een fijn kantoor in Utrecht. Omdat we een grote, internationale organisatie zijn, zijn er tal van mogelijkheden om je kennis en ontwikkeling te verdiepen en te verbreden

Een bruto maandsalaris tussen de € 3.188,- en € 4.312,- afhankelijk van werkervaring en op basis van een 40-urige werkweek.

  • Een half jaar contract met zicht op een jaarcontract in 2023;
  • 30 vakantiedagen per jaar, want genieten is ook belangrijk!;
  • Een werkplek midden in het centrum van Utrecht;
  • De kans om, onder begeleiding, de nieuwe vestiging helemaal zelf op te starten;
  • Een samenwerking met een leuk, jong en dynamisch team!

Informatie en sollicitatie:

Voor verdere concrete informatie of gerichte vragen over deze functie, kun je contact opnemen met Linde de Wit (Fondsenwerver Particuliere Markt) via 06-19989867.

Voor verdere concrete informatie over het recruitmentproces kun je contact opnemen met Jan Papperse (recruiter) via jan.papperse@amsterdam.msf.org. Bellen kan via: 06-15670115.

***Acquisitie naar deze vacature wordt niet op prijs gesteld***

Meer informatie over deze vacature vind je hier.

Vestigingsmanager bij Artsen Zonder Grenzen in Amsterdam

ContactLinde de Wit

Nog 27 dagen om te solliciteren.

Solliciteer

Nieuwste vacatures in je inbox?

Schrijf je in voor onze dagelijkse of wekelijkse VacatureAlert!