René Bolier

bij OnRecruit

René Bolier is Partner & Sales Director bij OnRecruit en gespecialiseerd in online: advertising, (social) media, arbeidsmarktcommunicatie en recruitment. Hij is gek op sales, communicatie, strategie, psychologie en entertainment.

René focust zich in zijn functie strategisch op de commerciële uitrol van en operationeel op het laden van het merk van en het generen van new business voor OnRecruit. Dit met als doel OnRecruit dé partner van vacaturehouders te maken wanneer het gaat om het zo effectief mogelijk inzetten van advertising via zoekmachines voor het binnenhalen van kandidaten.

Voor zijn huidige functie was René werkzaam bij W&D Facilities, Allright en Job Brokers.

5567

dagen member

artikelen

views

Artikelen

De tech & online trends in recruitmentland

Het is fascinerend om te zien welke invloed technologie en media hebben op een proces dat alleen maar te maken heeft met mensen; het recruitmentproces. Je hebt namelijk mensen (recruiters) die mensen (kandidaten) proberen te...

Marketing 03 mei 2013

Cut the crap: hoe maak je een goede recruitmentsite voor Gen Y?

Je zult maar een Generation Y’er hebben, die op zoek is naar een baan en kritisch kijkt naar jouw recruitmentsite met hippe functionaliteiten, waar je onlangs nog een prijs mee won. Om vervolgens te zeggen...

Marketing 26 jul 2012 René Bolier

Recruitment: It’s all about the candidate experience!

Ken je het? Dat je koffie in zo’n bruin, geribbeld plastic bekertje aangeboden krijgt, terwijl de persoon die jou interviewt lekker koffie uit een kopje of mok drinkt? Of werd bij jouw laatste sollicitatie de...

Marketing 29 dec 2011 Jelmer Wind & René Bolier

De nieuwste buzzwords in de wereld van online business en marketing

Hoe gaan we om met de nieuwe cookiewet? Een vraag die veelvuldig gesteld werd in veel van de presentaties die afgelopen Emerce Eday gehouden werden. De inmenging van de politiek op de werkzaamheden van de...

Marketing 29 sep 2011 Jelmer Wind & René Bolier

Recruitment anno 2011: van databases en social media tot augmented reality en vacaturebanken

Het leven van een vacaturehouder gaat niet bepaald over rozen. Als je al het geluk hebt dat je weet wat voor mensen je zoekt, heb je vervolgens ontzettend veel tools, methodes, vacaturesites, zoekmachines enz. waaruit...

Marketing 03 jun 2011 Jelmer Wind & René Bolier

Online, mobile en social media in hr en recruitment: 6 cases uitgelicht

Dat het inzetten van online, mobile en social media niet direct gelijk staat aan succes, weten inmiddels behoorlijk wat mensen. Hoe je ze wel moet inzetten om succes te boeken, dat weten relatief maar heel...

Marketing 30 mrt 2011 René Bolier

De toegevoegde waarde van location based services voor recruitment

Het bestaat: met je iPhone rondzwaaien en via je camera behalve de ‘echte’ beelden, ook zien welke huizen te koop staan en waar je in de buurt kunt pinnen. Steeds vaker zie je de term...

Marketing 17 jan 2011 Jelmer Wind & René Bolier

To follow or to unfollow: gebruik van social media in recruitment

Je hele timeline vol vacatures en andere aanbiedingen, wie kent het niet? Dit fenomeen is bron van heel wat irritatie onder Twitteraars. Hoe komt het toch dat social media vaak wordt gebruikt op een manier...

Marketing 27 dec 2010 Jelmer Wind & René Bolier

Employer branding versus jobmarketing

Afgelopen week vroeg een marketingmanager via Twitter of iemand hem tips kon geven op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie. Nu is dat nogal een breed begrip. Hij had bijvoorbeeld net zo goed Albert Heijn kunnen vragen...

Marketing 15 dec 2010 Jelmer Wind & René Bolier