Get woke, don’t go broke: aarzel niet over je regenboogmarketing Vorig jaar ontstond er een enorme rel toen Budweiser (AB InBev) onder vuur kwam te liggen van de gristelijke conservatieven in de VS. Reden? Eén van de door hen ingehuurde influencers was een transgender persoon. Online marketing 19 jul 2024 Alfred Verhoeven 3.5k
Een tram door je strot: in 6 seconden van welkom naar haat Het is Pride Maand, en dat is vooral een kwestie van regenboogaandacht en -evenementen. In de VS wordt het ook veel voor marketingdoeleinden ingezet. Maar bij die maand, en ook alle Pride-parades en -feesten worden... Alle artikelen 27 jun 2024 Alfred Verhoeven 2.7k
De Nederlandse regenbogen: regenboogdiversiteit in tv-reclames Wij hadden in 1992 een wereldprimeur toen AMEV best begreep “dat niet iedereen hetzelfde is”. In een tv-reclame voor levensverzekeringen (op het hoogtepunt van de aids-epidemie, nota bene!) lieten ze zomaar twee gay stellen, én... Online marketing 13 jun 2024 Alfred Verhoeven 2.6k
De Oudste Regenbogen: zo is regenboogdiversiteit in tv-reclames ooit begonnen Tegenwoordig heb je allerlei soorten van online marketing, terwijl je ‘vroeger’ eigenlijk alleen tv en radio had. Ik wil eens kijken naar de regenboogdiversiteit in tv-reclames. Dit was (en is?) een van de duurste reclamemedia, dus... Online marketing 27 mei 2024 Alfred Verhoeven 2.2k
Tijd voor een anti-hufterbeleid: de strijd voor respect & gelijkheid op de werkvloer In de nasleep van recente gebeurtenissen die de heersende mate van grensoverschrijdend gedrag op het werk in Nederland benadrukken, is de behoefte aan een anti-hufterbeleid nog nooit zo dringend geweest. Samenwerken 26 apr 2024 Vivian Acquah 2.6k
Waarom worden we zo ongemakkelijk van inclusie? Het thema ‘identiteit’ raakt alles, van gesprekken thuis tot de headlines in het nieuws. Identiteit benadrukt onze uniekheid en de verschillen tussen elkaar. Je kan voordelen ervaren door hoe de maatschappij je ziet. Terwijl anderen... Samenwerken 05 apr 2024 Kim Pot 2.8k
Woorden als wapens: de noodzaak van culturele sensitiviteit Recent kreeg het internationale reisbureau TUI ernstige kritiek te verduren door hun weergave van Suriname in een reisadvertentie. Dit voorval dient niet alleen voor TUI, maar ook voor organisaties wereldwijd als een belangrijke waarschuwing. Het... Communicatie 03 apr 2024 Vivian Acquah 2.4k
De onzichtbare muur doorbreken: meer empathie & inclusie op de werkvloer Discriminatie op de werkvloer is een ernstig en aanhoudend probleem dat de harmonie binnen een organisatie flink kan verstoren. Uit het recente rapport van het CBS blijkt dat discriminatie, met name op basis van herkomst,... Loopbaan 22 feb 2024 Vivian Acquah 3.5k
Super Bowl-advertenties: What Would Jesus Do? De Super Bowl is een mega-sportevenement, met impact op adverteren. Nu is die sport (eh… football?) hier niet heel populair, en de uitzending vindt in onze nacht plaats, dus wij zullen in Nederland niet veel... Alle artikelen 15 feb 2024 Alfred Verhoeven 4.2k
Aandacht voor diversiteit & inclusie: vier Paarse Vrijdag op kantoor Op de tweede vrijdag van december (dit jaar 8 december) wordt in Nederland Paarse Vrijdag gevierd. Dit is een dag waarop scholieren en studenten hun solidariteit tonen met homo-, lesbische-, biseksuele- en transgender (LHBT+) jongeren.... Communicatie 03 dec 2023 Femke Koning 3.1k
Waarom inclusief taalgebruik op de werkvloer belangrijk is Nederland heeft een democratische samenleving waarin iedereen gelijk is. Om ervoor te zorgen dat iedereen zich welkom voelt, houdt men rekening met verschillen op het gebied van cultuur, etniciteit, religie en gender. De verbindende factor... Communicatie 01 mei 2023 Annabella Rijksen 6.9k
Diversiteit als groeistrategie: een must voor ieder bedrijf Diversiteit op de werkvloer is essentieel voor innovatie en groei, ook bij marketing agencies. Een divers en inclusief team levert niet alleen verschillende perspectieven en ideeën op, maar zorgt er ook voor dat men beter... Samenwerken 21 apr 2023 Desmond Boateng 8k
Neurodivergentie vraagt om ander HR-beleid Veel neurodivergente mensen worden afgewezen als ze solliciteren. Dit kan natuurlijk niet omdat het discriminerend is, maar je loopt daarnaast potentiële goede werknemers mis. Het hebben van een divers personeelsbestand versterkt je bedrijf alleen maar.... Samenwerken 09 jan 2023 Femke Koning 4.7k
Maak je communicatie toegankelijk voor neurodivergente mensen [9 tips] 1 op de 5 mensen is neurodivergent. Neuro watte? Neurodivergentie is een verzamelnaam voor mensen met andersoortige hersenen. En daarmee komt ook een andere communicatiebehoefte. Door rekening te houden met deze behoefte, verbeter je niet... Content 23 nov 2022 Femke Koning 10.5k
8 communicatie-trends & ontwikkelingen: om bij te lezen deze zomer Het zijn de afgelopen tijd hot topics in het communicatievak, overheden en media-instituten die kampen met afbrokkelend vertrouwen en een maatschappelijke speelveld dat steeds complexer wordt. Ook neemt de roep toe van de maatschappelijk bewuste... Communicatie 01 aug 2022 Saskia du Bois 16.8k