Recruitment

In de Frankwatching Topics vind je praktische artikelen, case studies, onderzoeken, recensies, reportages, strategie- en trendartikelen die je niet mag missen. Thematisch en overzichtelijk in een dossier gezet door de redactie.

Hoe zet je microsites en actiesites succesvol in?

Voor marketeers en communicatie experts zullen de termen microsite, minisite, actiesite en campagnesite niet nieuw zijn. Al te vaak wordt er een losstaande site ontwikkeld voor specifieke doeleinden. Wat zijn de haken en ogen bij...

Alle artikelen 18 nov 2008 Matthijs van Gaalen

De grootste familie van Nederland. Op papier.

Nrc.next was in het eerste kwartaal van 2008 de grootste stijger onder de landelijke kranten. In de eerste drie maanden van dit jaar had het dagblad een totaal verspreide oplage van 83.000 exemplaren. In het...

Alle artikelen 29 okt 2008 Floor Drees

Online recruitment: De werknemer als werver

Mensen in staat stellen direct en zonder bemiddeling met elkaar in contact te komen. Het is de grote kracht van internet. Daarmee heeft het web een grote invloed op ons dagelijks doen en laten. Tot...

Innovatie 28 okt 2008 Bart ter Steege

Friendhunter opent de jacht

De tijd van traditionele vacaturebanken is voorbij. Social recruitment is nu het toverwoord. Althans, volgens Arno Bouwens en Frank Janssen van Friendhunter. “De markt zal openbreken en hopelijk is Friendhunter de koevoet.” Vanaf vandaag zal...

Alle artikelen 23 okt 2008 Redactie

Hoe overleef ik mijn bezoek aan een vacaturesite

Maandelijks wordt in Europa door meer dan 18% van de volwassen Internet bezoekers gezocht naar en gesolliciteerd op vacatures. Als we dit percentage extrapoleren naar de Nederlandse beroepsbevolking dan zijn hier maandelijks zo’n 1.350.000 mensen...

Customer experience 30 sep 2008 Marc Drees

Online arbeidsmarktcommunicatie verdient een eigen strategie

Geregeld komen klanten aan met een vraag voor een viral, widget of andere middel ten behoeve van arbeidsmarktcommunicatie (amc). Ook op de verschillende vakblogs en vaksites lees je vooral over de inzet van middelen. Het...

Innovatie 28 aug 2008 Enno Houwerzijl

Van zwevende jobseeker naar sollicitant

Teruglopende economie of niet, de hoogopgeleide starter heeft het nog altijd voor het uitkiezen op de arbeidsmarkt. Het banenaanbod is groot en de starter is kritisch. De vraag is hoe werkgevers de oriënterende starter aan...

Alle artikelen 19 aug 2008 Bart ter Steege

Waarom traditionele jobvertising online niet werkt

In 1985 maakte Ed Schriel zijn eerste personeelsadvertentie en won prompt de allereerste Magneet (jaarprijs personeelscommunicatie). In mei van dit jaar won hij met zijn huidige bureau Co Unlimited een Magneet en een Accent voor...

Innovatie 05 jun 2008 Renata Verloop

Behandel je sollicitant als klant en je klant als sollicitant

Het is dagelijkse praktijk: sollicitanten die online reageren, maar in de helft van de gevallen niet eens een reactie ontvangen. Of sollicitanten die zich online door lange teksten en formulieren met vele velden moeten worstelen....

Innovatie 11 mrt 2008 Renata Verloop

Recruitment 2.0: Hoe werkt dat?

Welke mogelijkheden zijn er tegenwoordig om met (potentiële) medewerkers te communiceren en om het (digital) employer brand op te bouwen en te onderhouden? En waarmee moet je dan rekening houden? Geert-Jan Waasdorp (Intelligence Group) gaat...

Alle artikelen 24 nov 2007 Lia Vieveen

Recruitment websites sterk in opkomst

De krapper wordende arbeidsmarkt doet een beroep op de creativiteit van bedrijven. Hoe kom je nog aan goed personeel? Ruim 10 jaar geleden was een advertentie op zaterdag in een landelijk dagblad voldoende. Zo’n 7...

Alle artikelen 11 jun 2007

Kostenbesparing door elektronische inhuur uitzendkrachten

Uitzendbureau Manpower en energiebedrijf NUON starten met een proef voor de elektronische berichtenuitwisseling rondom de inhuur van uitzendkrachten. Uit een onderzoek van de Nederlandse Vereniging voor Inkoopmanagement (NEVI), gehouden in 2000 bleek dat de meeste...

Innovatie 21 feb 2004

VS: kranten bieden ‘web-only’ personeelsadvertenties aan

Een nieuw onderzoek toont aan dat 68% van de 232 grootste kranten in de Verenigde Staten de optie aanbieden om alleen online personeelsadvertenties te plaatsen, ten opzichte van 45% in januari 2003. De significante stijging...

Innovatie 18 feb 2004

chevron_left 1 … 12 13 14

Thema’s

Populaire topics

Handige links

Trainingen

Mastercourses

Teams & Deals

Praktische info

Thema’s

Populair

Abonnementen

Partner worden?

Upcoming Events

Upcoming Virtual Events

Handige links

Werkzoekenden

Werkgevers

Handige links

Thema’s

Thema’s

Partner worden?

Over Frankwatching

Contact

Terms & Policies

Navigeer naar:

Recruitment

Hoe zet je microsites en actiesites succesvol in?

De grootste familie van Nederland. Op papier.

Online recruitment: De werknemer als werver

Friendhunter opent de jacht

Hoe overleef ik mijn bezoek aan een vacaturesite

Online arbeidsmarktcommunicatie verdient een eigen strategie

Van zwevende jobseeker naar sollicitant

Waarom traditionele jobvertising online niet werkt

Behandel je sollicitant als klant en je klant als sollicitant

Recruitment 2.0: Hoe werkt dat?

Recruitment websites sterk in opkomst

Kostenbesparing door elektronische inhuur uitzendkrachten

VS: kranten bieden ‘web-only’ personeelsadvertenties aan

Navigeer naar:

Recruitment

Hoe zet je microsites en actiesites succesvol in?

De grootste familie van Nederland. Op papier.

Online recruitment: De werknemer als werver

Friendhunter opent de jacht

Hoe overleef ik mijn bezoek aan een vacaturesite

Online arbeidsmarktcommunicatie verdient een eigen strategie

Van zwevende jobseeker naar sollicitant

Waarom traditionele jobvertising online niet werkt

Behandel je sollicitant als klant en je klant als sollicitant

Recruitment 2.0: Hoe werkt dat?

Recruitment websites sterk in opkomst

Kostenbesparing door elektronische inhuur uitzendkrachten

VS: kranten bieden ‘web-only’ personeelsadvertenties aan

Welkom