Leiderschap Topic · 222 artikelen beschikbaar Geen resultaten gevonden. MENS & WERK EX is geen project: zo maak je als leider het verschil Als we het hebben over employee experience (EX), klinkt het vaak alsof het om een project gaat. Je kent het wel: een… Dennis Went · 8 maanden geleden MENS & WERK Van eindeloze naar productieve werkdagen: neem focus als uitgangspunt Wat ooit begon als een belofte van flexibiliteit, ontwikkelt zich stilletjes tot een crisis op de werkvloer: de oneindige werkdag. Volgens de… Bryan Stallings · 8 maanden geleden MENS & WERK Mensgericht leiderschap: dé gamechanger in onze krappe arbeidsmarkt Technologie wordt steeds slimmer. Maar betekenis en richting geven aan een organisatie blijft mensenwerk. Juist daarin ligt het onderscheidend vermogen om duurzaam… Bette Bakker · 8 maanden geleden MENS & WERK AI faalt zonder mensen: 4 pijlers voor toekomstbestendige organisaties AI belooft veel: slimmer werken, betere beslissingen, tijdwinst, innovatie. Toch zien we keer op keer dat projecten die veelbelovend starten, na verloop… Jolanda Ter Maten · 8 maanden geleden MENS & WERK Vlootschouw: breng verborgen talent in kaart met het 9-grid model In de huidige arbeidsmarkt is het niet makkelijk om de juiste mensen te vinden voor je bedrijf. Talentmanagement is key: je wil… TJ Marshall · 8 maanden geleden ONLINE MASTERCLASS De nieuwe SEO- & GEO-spelregels In 2,5 uur van Google-first naar AI-first: zo wordt je content beter gevonden. Schrijf je in en bekijk direct. Meer weten AI & TECH Nederland – De Energie Democratie Alle succesvolle beschavingen hebben één ding gemeen: ze vernieuwen energie. Om dat in deze tijd te doen is een inspirerend verhaal nodig… Rogier van Kralingen · 9 maanden geleden MENS & WERK 14 must-reads vol inzichten over employee experience, leiderschap & recruitment Zin in een HR-boost tijdens de zomer? In deze summerread bundelen we de beste Frankwatching-artikelen over employee experience, leiderschap, recruitment en employer… Annemiek Nederpel · 10 maanden geleden MENS & WERK 3 pijlers voor betere retentie: zo houd je werknemers wél vast Er is een reden waarom werkgevers steeds nieuwe veranderingen doorvoeren, maar de uitstroom van werknemers tóch hoog blijft. Het retentiebeleid werkt niet.… Anna Vermishyan · 10 maanden geleden MENS & WERK Keep CALM: zo communiceer je als leider in onzekere tijden Er zijn van die periodes waarin je als leider denkt: “Hoe moet ik dit nou in godsnaam uitleggen?” Niet omdat je het… Jan Scheele · 10 maanden geleden AI & TECH AI lost niks op als je leiderschap nog uit 1995 komt Iedereen roept het: ‘’AI gaat ons werk veranderen.’’ Toch gebeurt er op heel veel plekken nog he-le-maal niets. De tools zijn er.… Eline van Effrink · 11 maanden geleden MENS & WERK Productieve vergaderingen? Facilitators maken het verschil [3 technieken] "Weer een vergadering die net zo goed een e-mail had kunnen zijn." Klinkt bekend? Uit onderzoek blijkt dat je als medewerker gemiddeld… Jessica Guistolise · 11 maanden geleden CONTENT & COMMUNICATIE Donatello Piras: ‘Reputatie moet je onderhouden anders verdwijnt bestaansrecht’ [podcast] De katholieke kerk: een instituut dat eeuwen heeft doorstaan, ondanks schandalen, kritiek en maatschappelijke verschuivingen. In dit artikel met podcast leggen we… Stef Heutink · 12 maanden geleden MENS & WERK HR maakt te weinig impact, tijd voor een nieuwe invulling Natuurlijk, de salarisadministratie moet kloppen. Vacatures moeten gevuld. En verzuim vraagt aandacht. Maar HR maakt te weinig impact. Te weinig spiegel, vertrager… Leon Schaepkens · 1 jaar geleden MENS & WERK 5 manieren hoe jij aan jouw executive presence kan werken Uit onderzoek van het Center for Talent Innovation blijkt dat executive presence verantwoordelijk is voor maar liefst 26% van wat nodig is… Jan Scheele · 1 jaar geleden MENS & WERK AI laat zien wat overbodig is, soms is dat je manager Op verjaardagen, bij het koffiezetapparaat of scrollend op LinkedIn. Ik hoor het vaak: ‘’Straks neemt AI m’n baan over!’’ En dan zijn… Eline van Effrink · 1 jaar geleden CONTENT & COMMUNICATIE Grensoverschrijdend gedrag of onterechte klacht? De grens vervaagt Veel klachten betreffen managers die een reorganisatie leiden. Medewerkers voelen zich door de veranderingen onveilig. Toch is een kritisch gesprek, nors gedrag… Leon Schaepkens · 1 jaar geleden AI & TECH Hoe strategie ontstaat in je kristallen bol Column - Hoe mooi zou het zijn als je een kristallen bol had om de toekomst mee te voorspellen? Je zou inmiddels… Désirée Battjes · 1 jaar geleden MARKETING Laat je niet te veel leiden door cijfers: hou balans in merkmanagement & merkleiderschap "We hebben onze beste kwartaalcijfers ooit!" riep de marketingdirector van Nokia in 2007 enthousiast, terwijl Steve Jobs op datzelfde moment de iPhone… Michel Jansen · 1 jaar geleden MENS & WERK Oude werknormen houden vooruitgang tegen: word vriendelijker voor ouders Werkgevers, wordt nu eens oudervriendelijker. Dat is niet alleen goed voor de mensen met kinderen, maar ook voor jullie aantrekkelijkheid om voor… Louis Goulmy · 1 jaar geleden MARKETING Hoe merkgedreven opereert jouw organisatie? [handige checklist] Vertrouwen in bedrijven staat onder druk, technologische disruptie is aan de orde van de dag en consumenten worden steeds kritischer. Merkgedreven organiseren… Michel Jansen · 1 jaar geleden MENS & WERK Organisatieverandering? Dat kan niet zonder psychologische & antropologische inzichten Tijdens een recent gehouden lezing zei mijn collega-auteur: 'We weten ook niet precies waar het naartoe gaat in deze tijd. Niemand heeft… Leon Schaepkens · 1 jaar geleden < 1 2 3 4 5 … 11 >
MENS & WERK EX is geen project: zo maak je als leider het verschil Als we het hebben over employee experience (EX), klinkt het vaak alsof het om een project gaat. Je kent het wel: een… Dennis Went · 8 maanden geleden
MENS & WERK Van eindeloze naar productieve werkdagen: neem focus als uitgangspunt Wat ooit begon als een belofte van flexibiliteit, ontwikkelt zich stilletjes tot een crisis op de werkvloer: de oneindige werkdag. Volgens de… Bryan Stallings · 8 maanden geleden
MENS & WERK Mensgericht leiderschap: dé gamechanger in onze krappe arbeidsmarkt Technologie wordt steeds slimmer. Maar betekenis en richting geven aan een organisatie blijft mensenwerk. Juist daarin ligt het onderscheidend vermogen om duurzaam… Bette Bakker · 8 maanden geleden
MENS & WERK AI faalt zonder mensen: 4 pijlers voor toekomstbestendige organisaties AI belooft veel: slimmer werken, betere beslissingen, tijdwinst, innovatie. Toch zien we keer op keer dat projecten die veelbelovend starten, na verloop… Jolanda Ter Maten · 8 maanden geleden
MENS & WERK Vlootschouw: breng verborgen talent in kaart met het 9-grid model In de huidige arbeidsmarkt is het niet makkelijk om de juiste mensen te vinden voor je bedrijf. Talentmanagement is key: je wil… TJ Marshall · 8 maanden geleden
AI & TECH Nederland – De Energie Democratie Alle succesvolle beschavingen hebben één ding gemeen: ze vernieuwen energie. Om dat in deze tijd te doen is een inspirerend verhaal nodig… Rogier van Kralingen · 9 maanden geleden
MENS & WERK 14 must-reads vol inzichten over employee experience, leiderschap & recruitment Zin in een HR-boost tijdens de zomer? In deze summerread bundelen we de beste Frankwatching-artikelen over employee experience, leiderschap, recruitment en employer… Annemiek Nederpel · 10 maanden geleden
MENS & WERK 3 pijlers voor betere retentie: zo houd je werknemers wél vast Er is een reden waarom werkgevers steeds nieuwe veranderingen doorvoeren, maar de uitstroom van werknemers tóch hoog blijft. Het retentiebeleid werkt niet.… Anna Vermishyan · 10 maanden geleden
MENS & WERK Keep CALM: zo communiceer je als leider in onzekere tijden Er zijn van die periodes waarin je als leider denkt: “Hoe moet ik dit nou in godsnaam uitleggen?” Niet omdat je het… Jan Scheele · 10 maanden geleden
AI & TECH AI lost niks op als je leiderschap nog uit 1995 komt Iedereen roept het: ‘’AI gaat ons werk veranderen.’’ Toch gebeurt er op heel veel plekken nog he-le-maal niets. De tools zijn er.… Eline van Effrink · 11 maanden geleden
MENS & WERK Productieve vergaderingen? Facilitators maken het verschil [3 technieken] "Weer een vergadering die net zo goed een e-mail had kunnen zijn." Klinkt bekend? Uit onderzoek blijkt dat je als medewerker gemiddeld… Jessica Guistolise · 11 maanden geleden
CONTENT & COMMUNICATIE Donatello Piras: ‘Reputatie moet je onderhouden anders verdwijnt bestaansrecht’ [podcast] De katholieke kerk: een instituut dat eeuwen heeft doorstaan, ondanks schandalen, kritiek en maatschappelijke verschuivingen. In dit artikel met podcast leggen we… Stef Heutink · 12 maanden geleden
MENS & WERK HR maakt te weinig impact, tijd voor een nieuwe invulling Natuurlijk, de salarisadministratie moet kloppen. Vacatures moeten gevuld. En verzuim vraagt aandacht. Maar HR maakt te weinig impact. Te weinig spiegel, vertrager… Leon Schaepkens · 1 jaar geleden
MENS & WERK 5 manieren hoe jij aan jouw executive presence kan werken Uit onderzoek van het Center for Talent Innovation blijkt dat executive presence verantwoordelijk is voor maar liefst 26% van wat nodig is… Jan Scheele · 1 jaar geleden
MENS & WERK AI laat zien wat overbodig is, soms is dat je manager Op verjaardagen, bij het koffiezetapparaat of scrollend op LinkedIn. Ik hoor het vaak: ‘’Straks neemt AI m’n baan over!’’ En dan zijn… Eline van Effrink · 1 jaar geleden
CONTENT & COMMUNICATIE Grensoverschrijdend gedrag of onterechte klacht? De grens vervaagt Veel klachten betreffen managers die een reorganisatie leiden. Medewerkers voelen zich door de veranderingen onveilig. Toch is een kritisch gesprek, nors gedrag… Leon Schaepkens · 1 jaar geleden
AI & TECH Hoe strategie ontstaat in je kristallen bol Column - Hoe mooi zou het zijn als je een kristallen bol had om de toekomst mee te voorspellen? Je zou inmiddels… Désirée Battjes · 1 jaar geleden
MARKETING Laat je niet te veel leiden door cijfers: hou balans in merkmanagement & merkleiderschap "We hebben onze beste kwartaalcijfers ooit!" riep de marketingdirector van Nokia in 2007 enthousiast, terwijl Steve Jobs op datzelfde moment de iPhone… Michel Jansen · 1 jaar geleden
MENS & WERK Oude werknormen houden vooruitgang tegen: word vriendelijker voor ouders Werkgevers, wordt nu eens oudervriendelijker. Dat is niet alleen goed voor de mensen met kinderen, maar ook voor jullie aantrekkelijkheid om voor… Louis Goulmy · 1 jaar geleden
MARKETING Hoe merkgedreven opereert jouw organisatie? [handige checklist] Vertrouwen in bedrijven staat onder druk, technologische disruptie is aan de orde van de dag en consumenten worden steeds kritischer. Merkgedreven organiseren… Michel Jansen · 1 jaar geleden
MENS & WERK Organisatieverandering? Dat kan niet zonder psychologische & antropologische inzichten Tijdens een recent gehouden lezing zei mijn collega-auteur: 'We weten ook niet precies waar het naartoe gaat in deze tijd. Niemand heeft… Leon Schaepkens · 1 jaar geleden