Leiderschap Topic · 222 artikelen beschikbaar Geen resultaten gevonden. SOCIAL De menskant van employee advocacy: inzichten uit 1.600 reviews [onderzoek] Employee advocacy wordt vaak benaderd als een contentvraagstuk. Organisaties investeren in tools, formats en campagnes om medewerkers te stimuleren bedrijfsverhalen te delen… Koen Jordaans · 4 maanden geleden MENS & WERK Loop je vast met je team? Dit A3-canvas gaat je hierbij helpen In deel 1 en deel 2 zagen we hoe taaie problemen in teams vaak geen “losse issues” zijn, maar lussen: kringetjes van… Jerre Lubberts & Hannah Härtwich · 4 maanden geleden MENS & WERK Vertrouwen op het werk staat onder druk: zo herstel je het Ik las een tijd terug het boek 'Talk to Me Nice' van Minda Harts en sprak ook met de auteur. Het boek… Vivian Acquah · 4 maanden geleden CONTENT & COMMUNICATIE Onduidelijke doelen & hoge werkdruk: 5 patronen die prestaties bepalen In deel 1 keken we naar de relationele kant van teamontwikkeling: hoe mensen met elkaar praten, leren, botsen en samenwerken. We zagen… Jerre Lubberts & Hannah Härtwich · 4 maanden geleden MENS & WERK Waarom je goede voornemens elk jaar sneuvelen (& hoe je het wél volhoudt) Goede voornemens hebben een slechte reputatie. En eerlijk is eerlijk: de meeste sneuvelen ergens halverwege januari, tussen de eerste werkdrukte en de… Arjan Broere · 5 maanden geleden ONLINE MASTERCLASS De nieuwe SEO- & GEO-spelregels In 2,5 uur van Google-first naar AI-first: zo wordt je content beter gevonden. Schrijf je in en bekijk direct. Meer weten CONTENT & COMMUNICATIE 5 verborgen en taaie patronen waardoor je team steeds meer vastloopt In veel teams hoor je dezelfde verzuchting terug, uitgesproken of onuitgesproken: “We werken hard, maar we worden niet echt een heel goed… Jerre Lubberts & Hannah Härtwich · 5 maanden geleden CONTENT & COMMUNICATIE Van ‘ABRAKADABRA’ naar ADKAR: kies voor een mensgerichte veranderaanpak Technologische ontwikkelingen volgen elkaar in hoog tempo op. Organisaties passen hun processen en systemen aan om hierin mee te bewegen. Echte beweging… Linda de Kanter · 5 maanden geleden CONTENT & COMMUNICATIE Stop met decembergedrag: zo bouw je als leider aan echt vertrouwen Er is een moment in het jaar waarop zorgverzekeraars veranderen van degelijke dienstverleners in hyperactieve circusartiesten: december. Zodra de overstapperiode begint, gaan… Roy van den Anker · 6 maanden geleden CONTENT & COMMUNICATIE AI bijbenen? Tijd voor een update van ons taalbewustzijn AI ontwikkelt zich sneller dan welk communicatiemiddel we ooit hebben gebruikt. Modellen worden krachtiger, sneller en nauwkeuriger – maar onze manier van… Merin de Does · 6 maanden geleden MENS & WERK Van data naar daadkracht: zet betekenisvol werk centraal in 2026 Technologie en AI versnellen vrijwel alles, maar daarbij stel ik je een fundamentele vraag: wat verandert er écht door het werk dat… Luciëne Dieteren · 6 maanden geleden MENS & WERK Een Beter Bonus? Beter van niet: verzuimcijfers zeggen niet alles Sommige organisaties hebben een laag verzuimcijfer, maar dat zegt niet alles. Want wat we niet meten is hoeveel mensen wel aan het… Louis Goulmy · 6 maanden geleden MENS & WERK De interne rem: waarom bedrijven hun eigen innovatie saboteren "Wat is de grootste bedreiging voor het succes van Google?" Deze vraag stelde iemand aan de toenmalige CEO Eric Schmidt en oprichter… Joris Merks-Benjaminsen · 6 maanden geleden MARKETING Zichtbaar leiderschap: van strategie op papier naar sturing in de praktijk De laatste maanden van het jaar zijn een merkwaardig contrast. Aan de ene kant de hectiek van targets, budgetten en afrondingen. Aan… Jasper Duijf · 6 maanden geleden MENS & WERK Hoe je als leider ruimte, vertrouwen en richting brengt in de nieuwe technologische wereld AI is geen randverschijnsel meer, niet iets voor de techneuten. Het raakt steeds meer onderdelen van het werk, van informatieverwerking tot besluitvorming.… Jolanda Ter Maten · 6 maanden geleden MENS & WERK Van judomat tot management: deze les over kracht moet elke leider leren Als judoleraar voor kinderen tijdens mijn studietijd, leerde ik een belangrijke les over de essentie van leiderschap. Ik deel deze les graag… Joris Merks-Benjaminsen · 7 maanden geleden MENS & WERK 5 manieren om morele moed in teams te stimuleren Ethiek is niet langer een reputatievraagstuk of bestuursvraagstuk, maar gelaagd over de hele organisatie. Nieuwe regelgeving, technologische risico’s en maatschappelijke druk maken… Dina-Perla · 7 maanden geleden MENS & WERK Van vlekvrij naar faalkundig: zo leer je fouten te maken als leider ‘Ik heb het verknoeid.’ Stel dat iemand een vergadering opent met die eerlijke bekentenis. Voel je als team dan spanning of schaamte?… Vincent Mirck · 7 maanden geleden MENS & WERK 4 signalen dat AI-implementatie je cultuur onder druk zet & wat je eraan kunt doen AI-projecten lopen technisch prima, maar er klopt iets niet in de organisatie. Teams zijn stiller geworden. Toptalent stelt opmerkelijk vage vragen over… Jolanda Ter Maten · 7 maanden geleden MENS & WERK Vertrouwen als basis, showing up & 7 andere meta-skills voor sterk leiderschap Waarom heeft de ene leider ‘het’ wel en de ander niet? Dat ‘je ne sais quoi’? Wellicht dacht je dat het gewoon… Saskia Aalberts · 7 maanden geleden MENS & WERK Hoe je in 2025 werkgeluk écht centraal zet: 5 strategieën die werken De manier waarop we werken is in korte tijd fundamenteel veranderd. Hybride werk is voor veel organisaties sinds de coronapandemie de standaard… Partnercontent · 7 maanden geleden CONTENT & COMMUNICATIE Leer van Steve Jobs en Apple: zo bouw je aan een toekomstbestendig merk Op 5 oktober 2025 was het precies 14 jaar geleden dat Steve Jobs overleed. Jobs was zijn tijd zo ver vooruit dat… Angèl Nijskens · 8 maanden geleden < 1 2 3 4 … 11 >
SOCIAL De menskant van employee advocacy: inzichten uit 1.600 reviews [onderzoek] Employee advocacy wordt vaak benaderd als een contentvraagstuk. Organisaties investeren in tools, formats en campagnes om medewerkers te stimuleren bedrijfsverhalen te delen… Koen Jordaans · 4 maanden geleden
MENS & WERK Loop je vast met je team? Dit A3-canvas gaat je hierbij helpen In deel 1 en deel 2 zagen we hoe taaie problemen in teams vaak geen “losse issues” zijn, maar lussen: kringetjes van… Jerre Lubberts & Hannah Härtwich · 4 maanden geleden
MENS & WERK Vertrouwen op het werk staat onder druk: zo herstel je het Ik las een tijd terug het boek 'Talk to Me Nice' van Minda Harts en sprak ook met de auteur. Het boek… Vivian Acquah · 4 maanden geleden
CONTENT & COMMUNICATIE Onduidelijke doelen & hoge werkdruk: 5 patronen die prestaties bepalen In deel 1 keken we naar de relationele kant van teamontwikkeling: hoe mensen met elkaar praten, leren, botsen en samenwerken. We zagen… Jerre Lubberts & Hannah Härtwich · 4 maanden geleden
MENS & WERK Waarom je goede voornemens elk jaar sneuvelen (& hoe je het wél volhoudt) Goede voornemens hebben een slechte reputatie. En eerlijk is eerlijk: de meeste sneuvelen ergens halverwege januari, tussen de eerste werkdrukte en de… Arjan Broere · 5 maanden geleden
CONTENT & COMMUNICATIE 5 verborgen en taaie patronen waardoor je team steeds meer vastloopt In veel teams hoor je dezelfde verzuchting terug, uitgesproken of onuitgesproken: “We werken hard, maar we worden niet echt een heel goed… Jerre Lubberts & Hannah Härtwich · 5 maanden geleden
CONTENT & COMMUNICATIE Van ‘ABRAKADABRA’ naar ADKAR: kies voor een mensgerichte veranderaanpak Technologische ontwikkelingen volgen elkaar in hoog tempo op. Organisaties passen hun processen en systemen aan om hierin mee te bewegen. Echte beweging… Linda de Kanter · 5 maanden geleden
CONTENT & COMMUNICATIE Stop met decembergedrag: zo bouw je als leider aan echt vertrouwen Er is een moment in het jaar waarop zorgverzekeraars veranderen van degelijke dienstverleners in hyperactieve circusartiesten: december. Zodra de overstapperiode begint, gaan… Roy van den Anker · 6 maanden geleden
CONTENT & COMMUNICATIE AI bijbenen? Tijd voor een update van ons taalbewustzijn AI ontwikkelt zich sneller dan welk communicatiemiddel we ooit hebben gebruikt. Modellen worden krachtiger, sneller en nauwkeuriger – maar onze manier van… Merin de Does · 6 maanden geleden
MENS & WERK Van data naar daadkracht: zet betekenisvol werk centraal in 2026 Technologie en AI versnellen vrijwel alles, maar daarbij stel ik je een fundamentele vraag: wat verandert er écht door het werk dat… Luciëne Dieteren · 6 maanden geleden
MENS & WERK Een Beter Bonus? Beter van niet: verzuimcijfers zeggen niet alles Sommige organisaties hebben een laag verzuimcijfer, maar dat zegt niet alles. Want wat we niet meten is hoeveel mensen wel aan het… Louis Goulmy · 6 maanden geleden
MENS & WERK De interne rem: waarom bedrijven hun eigen innovatie saboteren "Wat is de grootste bedreiging voor het succes van Google?" Deze vraag stelde iemand aan de toenmalige CEO Eric Schmidt en oprichter… Joris Merks-Benjaminsen · 6 maanden geleden
MARKETING Zichtbaar leiderschap: van strategie op papier naar sturing in de praktijk De laatste maanden van het jaar zijn een merkwaardig contrast. Aan de ene kant de hectiek van targets, budgetten en afrondingen. Aan… Jasper Duijf · 6 maanden geleden
MENS & WERK Hoe je als leider ruimte, vertrouwen en richting brengt in de nieuwe technologische wereld AI is geen randverschijnsel meer, niet iets voor de techneuten. Het raakt steeds meer onderdelen van het werk, van informatieverwerking tot besluitvorming.… Jolanda Ter Maten · 6 maanden geleden
MENS & WERK Van judomat tot management: deze les over kracht moet elke leider leren Als judoleraar voor kinderen tijdens mijn studietijd, leerde ik een belangrijke les over de essentie van leiderschap. Ik deel deze les graag… Joris Merks-Benjaminsen · 7 maanden geleden
MENS & WERK 5 manieren om morele moed in teams te stimuleren Ethiek is niet langer een reputatievraagstuk of bestuursvraagstuk, maar gelaagd over de hele organisatie. Nieuwe regelgeving, technologische risico’s en maatschappelijke druk maken… Dina-Perla · 7 maanden geleden
MENS & WERK Van vlekvrij naar faalkundig: zo leer je fouten te maken als leider ‘Ik heb het verknoeid.’ Stel dat iemand een vergadering opent met die eerlijke bekentenis. Voel je als team dan spanning of schaamte?… Vincent Mirck · 7 maanden geleden
MENS & WERK 4 signalen dat AI-implementatie je cultuur onder druk zet & wat je eraan kunt doen AI-projecten lopen technisch prima, maar er klopt iets niet in de organisatie. Teams zijn stiller geworden. Toptalent stelt opmerkelijk vage vragen over… Jolanda Ter Maten · 7 maanden geleden
MENS & WERK Vertrouwen als basis, showing up & 7 andere meta-skills voor sterk leiderschap Waarom heeft de ene leider ‘het’ wel en de ander niet? Dat ‘je ne sais quoi’? Wellicht dacht je dat het gewoon… Saskia Aalberts · 7 maanden geleden
MENS & WERK Hoe je in 2025 werkgeluk écht centraal zet: 5 strategieën die werken De manier waarop we werken is in korte tijd fundamenteel veranderd. Hybride werk is voor veel organisaties sinds de coronapandemie de standaard… Partnercontent · 7 maanden geleden
CONTENT & COMMUNICATIE Leer van Steve Jobs en Apple: zo bouw je aan een toekomstbestendig merk Op 5 oktober 2025 was het precies 14 jaar geleden dat Steve Jobs overleed. Jobs was zijn tijd zo ver vooruit dat… Angèl Nijskens · 8 maanden geleden