Door Martijn Baten van KNALgroen
op maandag 7 november 2011 om 11:00 uur
Het opvallen als organisatie door je medewerkers is een trend die de afgelopen jaren meer aandacht heeft gekregen. Employer Branding is hierbij een overkoepelende term. In Haarlem vond op 3 november de Employer Branding Experience 2011 plaats. Een congres speciaal over werkgeversmerken, recruitment en arbeidsmarktcommunicatie. Een reeks aan internationale sprekers hielden keynotes en presentaties. In dit artikel een overzicht met de hoogtepunten van de dag. Lees verder
Door Redactie Gespot van Frankwatching
op zondag 30 oktober 2011 om 11:00 uur
Vergelijkingssite Coachingland.nl biedt overzicht en transparantie op het gebied van coaching. Francine Hermans, psycholoog en oprichter van de website, vertelt. Lees verder
Door Raoul van Heese van Jobber
op maandag 24 oktober 2011 om 14:00 uur
Het is nauwelijks voor te stellen dat in huidige onzekere economische tijden er nog prognoses van forse arbeidsmarktkrapte (pdf) op tafel liggen. Griekenland nadert met de euro in haar portemonnee een faillissement en lijkt ook Nederland onder te dompelen in een diepe crisis. Het doemscenario met een werkloosheid van meer dan 8% (nu 5,4%) lijkt echter nog ver weg als je het aantal openstaande vacatures bekijkt.
Lees verder
Door Redactie Gespot van Frankwatching
op vrijdag 1 juli 2011 om 10:00 uur
Vanmiddag om klokslag 14.40 uur start Recruiter.FM, het radiostation voor en door HR & Recruitment professionals. Met het laatste nieuws, interviews, discussies, specials en muziek. Initiatiefnemers en presentatoren Dennis Huijzers en Martijn Smit vertellen. Lees verder
Door Steven Van Belleghem van InSites Consulting
op donderdag 7 april 2011 om 08:00 uur
De voorbije weken heb ik samen met mijn collega Dado Van Peteghem verschillende Europese en Amerikaanse bedrijven kunnen interviewen over hun gebruik van sociale media. Eén van de belangrijkste conclusies uit onze gesprekken is de noodzaak voor bedrijven om een stevige basis te voorzien bij de integratie van sociale media in de marketing- en andere bedrijfsprocessen. Dit basispakket bestaat uit: het voorzien in effectieve opleiding, de technische en sociale infrastructuur optimaliseren, gesprekken met legal en corporate affairs vroeg aangaan en het aanpassen van de wervingscriteria. Lees verder
Door René Bolier van OnRecruit
op woensdag 30 maart 2011 om 12:00 uur
Dat het inzetten van online, mobile en social media niet direct gelijk staat aan succes, weten inmiddels behoorlijk wat mensen. Hoe je ze wel moet inzetten om succes te boeken, dat weten relatief maar heel weinig mensen. Zo ontdekte ik donderdag 17 maart 2011 toen ik namens Frankwatching aanwezig was bij het congres Emerce eHRM en driftig aantekeningen maakte bij verschillende presentaties. Hoe staat het ervoor in de wereld van recruitment? Lees verder
Door Tom Olsthoorn van Hutspot
op vrijdag 7 januari 2011 om 08:00 uur
Het wordt voor veel bedrijven een uitdaging om over voldoende mensen met de juiste competenties te beschikken. Daarom deze oproep aan de BV-NL: “Stimuleer en faciliteer medewerkers om hun persoonlijke en professionele ontwikkeling bij te houden in een e-portfolio. Dit draagt bij aan een transparantere arbeidsmarkt en een bewuster en gerichter leerproces op de werkvloer.” Lees verder
Door Jelmer Wind van Job Brokers
op woensdag 15 december 2010 om 16:00 uur
Afgelopen week vroeg een marketingmanager via Twitter of iemand hem tips kon geven op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie. Nu is dat nogal een breed begrip. Hij had bijvoorbeeld net zo goed Albert Heijn kunnen vragen hem tips te geven op het gebied van boodschappen doen. Lees verder
Door Steven Van Belleghem van InSites Consulting
op woensdag 3 november 2010 om 08:00 uur
Ik geloof in een bedrijf vol met supersterren: medewerkers die een actief en positief bestaan hebben in deze wereld. Een superster is iemand die graag aan de buitenwereld laat zien wat zijn baan precies inhoudt. Dit kunnen zowel de positieve als minder positieve elementen zijn. Sociale media zijn de beste vriend van de superster. Elk lid van je team krijgt op deze manier de kans om een eigen netwerk op te bouwen en op zoek te gaan naar relevante zakenpartners. Lees verder
Door Denise Lappain van La Pen
op dinsdag 15 juni 2010 om 13:00 uur
Bij welk bedrijf match jij? Een gesprek met Sanne Bruinstroop van Careerwise. Lees verder