Waarom je wel mag opgroeien, maar nooit moet stoppen met spelen Vandaag zat ik dus op de bank, met een kop koffie en ik scrollde wat door LinkedIn. Daar zag ik iemand een heel serieus artikel delen over “de toekomst van werk” met grafieken en buzzwords.... Loopbaan 21 okt 2025 Wim van den Nobelen 802
Vacatureteksten zonder €-teken: kansloos en straks verboden (net als vragen naar huidig salaris) Recruitment anno 2025 barst nog steeds van de ouderwetse reflexen. Werkgevers die doodleuk vragen wat iemand in zijn huidige functie verdient. Recruiters die vacatures publiceren zonder een enkel €-teken, maar wel met dooddoeners als “marktconform”... Loopbaan 13 okt 2025 Leon Spek 13.7k
Dit zijn de arbeidsmarkt- & recruitmenttrends voor 2026 Het is weer de tijd van het jaar dat de files langer worden omdat het standaard regent en dat de pepernoten al 3 maanden te lang in de winkels liggen. De tijd van het jaar... Loopbaan 13 okt 2025 Arjan Elbers 5.6k
Vlootschouw: breng verborgen talent in kaart met het 9-grid model In de huidige arbeidsmarkt is het niet makkelijk om de juiste mensen te vinden voor je bedrijf. Talentmanagement is key: je wil als HR-manager niet alleen talentvolle medewerkers aantrekken, maar hen vooral behouden. Het is... Loopbaan 12 sep 2025 TJ Marshall 3.7k
14 must-reads vol inzichten over employee experience, leiderschap & recruitment Zin in een HR-boost tijdens de zomer? In deze summerread bundelen we de beste Frankwatching-artikelen over employee experience, leiderschap, recruitment en employer branding. Ik neem je mee in onderwerpen als werkcultuur, toekomstbestendige skills en hoe... Loopbaan 08 aug 2025 Annemiek Nederpel 2.4k
De menskant van ambassadeurschap: bij Reinier de Graaf vertellen collega’s het verhaal Hoe halveer je de doorlooptijd van je vacatures, trek je meer én betere kandidaten aan en vergroot je ook nog eens de trots van je medewerkers? Bij het Reinier de Graaf ziekenhuis lukte het, door... Communicatie 16 jul 2025 Ilse Weijland 945
Verkoop geen vacature, maar een toekomst In de huidige arbeidsmarkt is het allang niet meer zo dat kandidaten aankloppen bij recruiters. Nee, het is juist andersom: recruiters kloppen aan bij kandidaten. Maar wat doen ze vervolgens? Ze proberen die kandidaat te... Loopbaan 08 jul 2025 Leon Spek 16.8k
Sterk werkgeverschap start van binnenuit: dat begint met luisteren Er wordt veel gepraat over de krapte op de arbeidsmarkt en hoe je talenten aan je organisatie kunt verbinden. Je zichtbaarheid als organisatie en je verhaal dat je deelt speelt daarin een grote rol. Maar... Loopbaan 18 jun 2025 Ingrid Ravensbergen 956
Gerichter werven? Zo bouw je een AI-versie van je ideale kandidaat Jij bent – net als iedereen – biased, en dat is normaal. We bekijken de wereld nu eenmaal door onze eigen bril. Grote kans dat je wel eens denkt: ‘Deze vacaturepost werkt nooit, ik zou... Communicatie 06 jun 2025 Danielle de Vries 4.1k
Carrière maken? Zorg dat je lijkt op degene die je aanneemt Organisaties zijn notoir slecht in het selecteren van de juiste mensen. Dit zag Daniel Kahneman al ruim 60 jaar geleden en beschrijft hij in zijn boek: ons feilbare denken. We zitten boordevol vooroordelen (biases) en... Samenwerken 23 apr 2025 Louis Goulmy 1.7k
Help, mijn bedrijf heeft bindingsangst! En dat kost je talent Waarom hebben organisaties moeite met duurzame relaties en wat kun je daar als werkgever aan doen? Herken jij jouw bedrijf in de signalen van bindingsangst? Dan is het tijd om werk te maken van een... Samenwerken 12 apr 2025 Roos Verkerk 557
Deze onderdelen mogen niet ontbreken op jouw recruitment-website Het aantrekken van de juiste kandidaten is vaak makkelijker gezegd dan gedaan. Misschien heb je al een werken-bij pagina of een recruitment-website maar toch verloopt het proces trager dan je wil, bereik je niet de... Loopbaan 01 apr 2025 Julia Meijering 889
Toekomstbestendige recruitmentmarketing met het Messy Middle-model Stel je voor: iemand overweegt een nieuwe baan. Het is geen simpele beslissing, zoals het kiezen van een nieuwe paar schoenen of een T-shirt. Nee integendeel. Het wisselen van baan kan een van de meest... Loopbaan 11 feb 2025 Jermain Dorder 6.3k
Online marketing: een terugblik & de trends voor 2025 Wat gaat er in 2025 allemaal gebeuren op het vlak van online marketing? Welke onderdelen verdienen aandacht en waar liggen de grootste kansen? Net als in de afgelopen 15 jaar blik ik terug op de... Online marketing 27 jan 2025 Joris Toonders 12.2k
Recruitment als een huis: dit zijn de bouwstenen tot succes Aannemers en recruiters hebben meer met elkaar gemeen dan je op het eerste gezicht zou denken. Het inrichten van recruitmentprocessen lijkt namelijk verrassend veel op het proces van het (ver)bouwen van een huis. Beide beginnen... Loopbaan 14 jan 2025 Tjalien de Lange 1.4k