Arbeidsmarkt & Uitzendbureaus

De beste digitale sollicitatie-ervaring

De recruitmentsite van TenneT biedt bezoekers de beste digitale sollicitatie-ervaring. Dit werd bekend gemaakt op 3 december 2008 tijdens het evenement Digitaal Werven. De website van TamTam kreeg een eervolle vermelding. Dit bleek na grondig...

Content 10 dec 2008 Saskia Aalberts 7.3k

Eduhub’s ontstaan: Persona’s, functionaliteiten, logo en de sales pitch

Alweer twee maanden geleden lanceerden we officieel mijn start-up Eduhub. Iets eerder begon ik aan een beloofde serie artikelen over het ontstaan van Eduhub. In deel 1 keken we naar de motivatie, het concept en...

Innovatie 09 nov 2008 Ruben Timmerman 12.5k

Online recruitment: De werknemer als werver

Mensen in staat stellen direct en zonder bemiddeling met elkaar in contact te komen. Het is de grote kracht van internet. Daarmee heeft het web een grote invloed op ons dagelijks doen en laten. Tot...

Innovatie 28 okt 2008 Bart ter Steege 8.2k

Hoe overleef ik mijn bezoek aan een vacaturesite

Maandelijks wordt in Europa door meer dan 18% van de volwassen Internet bezoekers gezocht naar en gesolliciteerd op vacatures. Als we dit percentage extrapoleren naar de Nederlandse beroepsbevolking dan zijn hier maandelijks zo’n 1.350.000 mensen...

Customer experience 30 sep 2008 Marc Drees 8.4k

eDay editie 2008: open up!

Afgelopen donderdag, 18 september 2008, was het weer tijd voor Emerce eDay in de Doelen in Rotterdam. Thema dit jaar: Open Up. Volgens de eigen site “hét event om de nieuwste trends in online business...

Innovatie 20 sep 2008 Anja Feijen 8.3k

Online arbeidsmarktcommunicatie verdient een eigen strategie

Geregeld komen klanten aan met een vraag voor een viral, widget of andere middel ten behoeve van arbeidsmarktcommunicatie (amc). Ook op de verschillende vakblogs en vaksites lees je vooral over de inzet van middelen. Het...

Innovatie 28 aug 2008 Enno Houwerzijl 16.5k

Van zwevende jobseeker naar sollicitant

Teruglopende economie of niet, de hoogopgeleide starter heeft het nog altijd voor het uitkiezen op de arbeidsmarkt. Het banenaanbod is groot en de starter is kritisch. De vraag is hoe werkgevers de oriënterende starter aan...

Alle artikelen 19 aug 2008 Bart ter Steege 7.3k

Managing the Creative Environment

Op de Siggraph, het Mekka van de computer graphics nerds, vond niemand het erg dat Ed Catmull zijn speech met een kwartier rekte en toen nog twee laatste punten wilde maken. Zijn, “Managing the Creative...

Innovatie 13 aug 2008 Menno van Doorn 4.8k

Onderzoek ‘Hoe digitaal werf jij?’

Op dit moment schrijven drie mensen, Huub van Zwieten, Tom Scholte en Bas van de Haterd, een boek over online personal branding. Hoe kan een professional zich online profileren, waar moet je rekening mee houden...

Online marketing 02 aug 2008 Redactie 6k

Goede usability van Rich Internet Applications

Websitebezoekers zijn steeds meer visueel ingesteld en verwachten van bedrijven dat zij hierop inspelen. Rich Internet Applications (afgekort RIA’s), ook wel interactieve internetapplicaties genoemd, reageren direct op door de gebruiker ingevoerde gegevens, zonder dat hiervoor...

Alle artikelen 22 jul 2008 Nicoline van Elten 9.1k

Werven via social communities

De arbeidsmarkt is krap. Bedrijven staan te springen om nieuw personeel en bedenken van alles en nog wat om nieuwe mensen te lokken, ook via het internet. Maar gebruiken ze het online kanaal wel slim...

Alle artikelen 23 jun 2008 Pascal Selles 9.7k

Waarom traditionele jobvertising online niet werkt

In 1985 maakte Ed Schriel zijn eerste personeelsadvertentie en won prompt de allereerste Magneet (jaarprijs personeelscommunicatie). In mei van dit jaar won hij met zijn huidige bureau Co Unlimited een Magneet en een Accent voor...

Innovatie 05 jun 2008 Renata Verloop 9.3k

Behandel je sollicitant als klant en je klant als sollicitant

Het is dagelijkse praktijk: sollicitanten die online reageren, maar in de helft van de gevallen niet eens een reactie ontvangen. Of sollicitanten die zich online door lange teksten en formulieren met vele velden moeten worstelen....

Innovatie 11 mrt 2008 Renata Verloop 11.1k

Recruitment 2.0: Hoe werkt dat?

Welke mogelijkheden zijn er tegenwoordig om met (potentiële) medewerkers te communiceren en om het (digital) employer brand op te bouwen en te onderhouden? En waarmee moet je dan rekening houden? Geert-Jan Waasdorp (Intelligence Group) gaat...

Alle artikelen 24 nov 2007 Lia Vieveen 11.1k

Netwerken voor eigen carrière?

De definitie van netwerken volgens de Van Dale: Mensen benaderen die nuttig kunnen zijn voor de eigen carrière. “Is deze definitie niet achterhaald?”, zo vraagt discussieleider Frederique de Jong. Ze stelt deze vraag aan An...

Alle artikelen 22 nov 2007 Lia Vieveen 8k