- Home
- Blog
- Academy
Onderwerpen
Populair
- Video Academy
Onderwerpen
Abonnementen
- Events
- Jobs
Werkzoekenden
Praktisch
- Whitepapers
- Over
Onderwerpen
Populair
Onderwerpen
Abonnementen
Werkzoekenden
Praktisch
“Is de HR-afdeling ten dode opgeschreven? Of toch niet?” Naar aanleiding van onder andere dit statement in het blog van Joep Vesters, hebben we onderzoek gedaan naar het fenomeen en de toekomst van HR. Wat wordt...
Hoera: de crisis is voorbij. Bedrijven investeren weer volop, nieuwe initiatieven worden ontplooid en de vraag naar arbeid stijgt. Dat terwijl het aanbod gestaag terugloopt. De arbeidsmarkt wordt krapper en dat merk je aan alles....
Een aantal maanden geleden was ik aanwezig bij Emerce e-Recruitment, waar de 6 beïnvloedingsstrategieën van professor Robert Cialdini door Martin van Kranenburg werden toegepast op recruitment-sites en vacatureteksten. Een heerlijk verhaal over het beïnvloeden van...
We weten inmiddels dat contentmarketing heel succesvol is vanuit een marketing- of salestraject. Maar wist je dat contentmarketing ook heel goed ingezet kan worden voor recruitment? Voor organisaties die voortdurend vacatures hebben openstaan, is contentmarketing...
“Is een stagiair dan niks voor jou”, is een vraag die ik vaak krijg als ik weer eens loop te zuchten dat er nog zoveel werk ligt. Ik moet bekennen dat die gedachte mij vervult...
83 procent van de millennials verzendt meer berichten via hun telefoon dan dat ze praten. Dat blijkt uit een recente studie van het Amerikaanse Marketingbureau APFIM. Wil je millennial-werknemers aan je binden? Face-to-face communicatie wordt...
Succesvol solliciteren begint met je motivatiebrief. De eerste keer dat je ‘ze’ op de hoogte stelt van jouw bestaan. Je ontmoet daardoor mensen die je nog niet kent, en zij kennen jou ook niet. Voordat we...
Het is vast herkenbaar: je stopt veel tijd in het vinden van de juiste kandidaat voor een nieuwe functie binnen je organisatie. Als deze nieuwe collega uiteindelijk gevonden is, doe je er alles aan om...
Voor werkgevers is een goede vacaturetekst net zo belangrijk als een goede brief voor sollicitanten. Een goede tekst is vindbaar en zorgt ervoor dat alleen passende kandidaten op de functie reageren. Maar hoe zorg je...
Laatst las ik een artikel over het gebruik van social media bij recruitment. Hierin stond onder andere dat eetbestelsite Grubhub op zoek was naar een stagiair en dit liet weten via de befaamde applicatie Snapchat....
Als recruitmentafdeling kun je slim gebruikmaken van verhalen van eigen collega’s door ze te vragen te bloggen en/of hun verhalen te delen op social media. Maar deze verhalen delen met mooie beelden, is nog veel sterker. Een...
Werkzoekenden oriënteren zich meer en meer met een mobiel apparaat maar tegelijkertijd haken ze vaak af bij het insturen of opstellen van cv of motivatiebrief. Wat kunnen vacaturesites met deze informatie? Met deze vier tips...
Hoe kun je je onderscheiden in een sollicitatietraject voor een social media-vacature? Vertellen wat je kan is niet meer genoeg: zorg ervoor dat je beoogde werkgever kan ervaren wat jij in huis hebt. Neem een video op, ga op...
Tegenwoordig, en dat zal alleen maar meer worden, zijn de zogenaamde ‘soft skills’ op de digitale arbeidsmarkt erg belangrijk. Sterker nog, ze zijn niet meer weg te denken. Dit betekent dat een werkgever op basis...
Dagelijks in het nieuws, grote koppen in de krant en een brandend onderwerp op allerlei blogs. De arbeidsmarkt. Wat is er gaande? Waar gaat het naartoe? En wat gaat het snel! Twee belangrijke ontwikkelingen die daar...