Blog
  • Blog

    Blog

    Thema’s

    • AI & Tech
    • Content & Communicatie
    • Klantcontact & CX
    • Marketing
    • Mens & Werk
    • Social

    Populaire topics

    • Contentmarketing
    • Data analytics
    • Online advertising
    • Schrijven
    • SEO
    • Alle topics

    Rubrieken

      • Business Channel
      • Community
      • Partnercontent
      • Shorts
      • Student

    Handige links

      • Auteur worden
    • Nieuwsbrieven
    • Partner worden
    • Persbericht plaatsen
    Themanieuwsbrieven
    Blijf op de hoogte
    pijl
    Vragen?
    Bel 030 200 1040
    pijl
    logo
  • Academy

    Academy

    Trainingen

    • Filteroverzicht
    • AI & ChatGPT
    • Content
    • Marketing
    • Skills
    • SEO, GEO & SEA
    • Social media

    Mastercourses

    • AI Marketing
    • Content & AI
    • Communicatie & AI
    • SEO & GEO met AI
    • Social media & AI
    • Meta/Social Adv.
    • Video & AI
    • Werken met AI Tools
    • Data & AI voor Marketing

    Teams & Deals

    • Content & AI Updates
    • Incompany
    • Sprekers boeken
    • Mastercourse Deal
    • Opleidingen
    • Opleiding op maat
    • Opleidingsbudget
    • Onbeperkt leren

    Praktische info

    • Agenda
    • Locaties
    • Omscholen / UWV
    • Subsidies / Regelingen
    • Accreditaties
    Academy Update
    Blijf op de hoogte
    pijl
    Vragen?
    Chat of bel 030 200 1040
    pijl
    logo
  • Video Academy

    Video Academy

    Thema’s

    • AI
    • Content
    • Marketing
    • Skills
    • Social media

    Populair

    • Binnenkort live
    • Cursuspakketten
    • Online cursussen
    • Masterclasses
    • Webinars

    Abonnementen

    • Persoonlijk abonnement
    • Teamabonnement

    Partner worden?

    • Partner-webinars
    • Aanmelden webinar
    Video Academy Update
    Blijf op de hoogte
    pijl
    Vragen?
    Chat of bel 030 200 1040
    pijl
    logo
  • Events

    Events

    Upcoming Events

    • Content Conference
    • Conversational Conference
    • AI Marketing Event
    • SocialToday Event

    Handige links

    • Veelgestelde vragen
    • Spreker worden
    • Partner worden
    • Themanieuwsbrieven
    Spreker worden
    Wat is jouw verhaal?
    pijl
    Partner worden
    Meer leads en klanten
    pijl
    logo
  • Jobs

    Jobs

    Werkzoekenden

    • Communicatie
    • Content
    • Marketing
    • Stages

    Werkgevers

    • Mogelijkheden
    • Vacature plaatsen
    • Non-profit organisaties

    Handige links

    • Vacature Alerts
    • Veelgestelde vragen
    Vacature Alerts
    Vacatures meteen in je inbox
    pijl
    Vacature plaatsen
    Connect met professionals
    pijl
    logo
  • Whitepapers

    Whitepapers

    Thema’s

    • Communicatie
    • Content
    • Klantcontact
    • Marketing

    Thema’s

    • Marketing technology
    • Skills
    • Social media
    • Inhaakkalender

    Partner worden?

    • Leadgeneratie met whitepapers
    • Aanmelden whitepaper
    Business Update
    Blijf op de hoogte
    pijl
    Video & Whitepaper Update
    Gratis kennis
    pijl
    logo
  • Agenda
  • Over

    Over

    Over Frankwatching

      • Over ons
      • Ons team
      • Onze studio
      • Werken bij

    Contact

    • Auteur worden
    • Adverteren
    • Inzenden campagne
    • Contact

    Terms & Policies

    • Publishing
    • Community
    • Privacy & cookies
    • Disclaimer & voorwaarden
    • Cookie-instellingen
    Adverteren
    Jouw campagne via Frankwatching
    pijl
    Contact
    We kijken uit naar je bericht
    pijl
    logo

Nieuwsbrief

Inloggen

  • Blog
  • AI & Tech
  • Content & Communicatie
  • Marketing
  • Social
  • Shorts
  • Community
Themanieuwsbrieven Artikel insturen

Blog

  • Blog
  • Thema’s
    • AI & Tech
    • Content & Communicatie
    • Klantcontact & CX
    • Marketing
    • Mens & Werk
    • Social
  • Populaire topics
    • Contentmarketing
    • Data analytics
    • Online advertising
    • Schrijven
    • SEO
    • Alle topics
  • Handige links
    • Auteur worden
    • Shorts
    • Business channel
    • Nieuwsbrieven
    • Partnercontent
    • Partner worden?
  • Community
  • Nieuwsbrieven
  • Themanieuwsbrieven
  • Artikel insturen

Navigeer naar:

  • Blog
  • Academy
  • Video Academy
  • Events
  • Agenda
  • Jobs
  • Whitepapers
  • Over
  • Nieuwsbrief
  • Inloggen
  1. Home
  2. ›
  3. Blog
  4. ›
  5. Social
  6. ›
  7. Effectief je verhaal vertellen: dé nieuwe branding-technieken op social media
Social 10 jun 2024 om 08:00 0 5 min lezen
3 reacties

Effectief je verhaal vertellen: dé nieuwe branding-technieken op social media

Kirsten Jassies van justK
Maak FW je Google-favoriet
0:00 / 9:12
  • LinkedIn
  • Whatsapp
  • X
  • Threads
  • Bluesky
  • E-mail
  • Link kopieren
Effectief je verhaal vertellen: dé nieuwe branding-technieken op social media

Ondanks de ‘socialmedia-evolutie’ blijven veel bedrijven vasthouden aan traditionele branding-technieken die niet meer werken in dit digitale tijdperk. Het is tijd om de huisstijlpolitie vaarwel te zeggen en nieuwe, effectievere branding-tools te omarmen.

Social media hebben de manier veranderd waarop bedrijven met hun klanten omgaan. Met meer dan 4 miljard gebruikers wereldwijd op platforms als Instagram, TikTok, YouTube en Snapchat, bieden socialmedia-bedrijven een direct kanaal om hun doelgroep te bereiken en op een persoonlijker niveau met hen in contact te treden.

Door AI gegenereerde afbeelding met negatieve mensen richting een telefoonHet probleem met logo’s en lettertypen op social media

Logo’s en lettertypen zijn van oudsher een belangrijk onderdeel van de merkidentiteit. Ze helpen klanten een merk te identificeren en te onderscheiden van concurrenten. Maar op social media, waar gebruikers op zoek zijn naar inspiratie, entertainment en informatie, werken deze traditionele elementen vaak averechts. Gebruikers scrollen snel door hun feeds en als een post saai of oninteressant is, scrollen ze direct door naar de volgende. In deze snelle omgeving trekt een logo of een vast lettertype nauwelijks de aandacht en creëert het geen impact.

Social media zijn niet te vergelijken met een poster of flyer, waar je één pagina aan mensen kunt tonen met beeld en tekst dat niet beweegt. Het ontwerpen voor social media vraagt om een heel andere skillset. Bovendien is de context compleet anders: op social media sta je tussen miljoenen andere stukken content die allemaal om de aandacht van de kijker strijden. Hier is je concurrent hoogstwaarschijnlijk een creator of een heel schattig kattenfilmpje.

Bovendien geven socialmedia-algoritmen voorrang aan inhoud die gebruikers aanspreekt. Posts die niet boeiend zijn, worden simpelweg niet getoond aan een groot publiek. Als bedrijven dus blijven vasthouden aan logo’s en lettertypen in hun socialmedia-content, zullen ze snel worden genegeerd door zowel gebruikers als algoritmen.

Waarom ‘old school branding’ niet werkt (en soms wel)

Stel je voor dat je door je Instagram-feed scrolt en elke post van een merk heeft hetzelfde logo en lettertype. Het zou al snel saai en repetitief worden. Aan de andere kant, een post die een product of dienst in actie toont, of een werknemer die zijn ervaring deelt, trekt veel sneller de aandacht en wekt meer interesse. Vooral wanneer de mensen in beeld de kijker direct aankijken. Het is dan alsof er alleen tegen hen gesproken wordt. Mensen zijn op zoek naar authenticiteit en verhalen die hen raken, niet naar reclame-uitingen die hen vervelen.

Een ander probleem met traditionele branding op social media is dat het niet aansluit bij de verwachtingen van de gebruikers. Gebruikers willen echte mensen en echte verhalen zien, geen advertenties of generieke bedrijfscommunicatie. Dit betekent dat bedrijven hun benadering moeten heroverwegen en moeten focussen op inhoud die authentiek en boeiend is.

Uitzonderingen

Hoewel de meeste bedrijven baat hebben bij het loslaten van traditionele branding op social media, zijn er uitzonderingen. Bedrijven die al bekend en geliefd zijn, zoals NOS, Albert Heijn, bol en LINDA., kunnen juist profiteren van het gebruik van hun branding-elementen. Bij deze merken hebben mensen al een positief gevoel, waardoor ze eerder stoppen met scrollen om hun berichten te bekijken. Toch moet de content nog steeds passen bij het medium.

‘Native‘-content, oftewel content die gemaakt en gepubliceerd wordt binnen dezelfde socialmedia-app, blijft cruciaal. Denk aan het gebruik van fonts en editing tools uit de app zelf. Te stylish of te commercieel heeft minder impact dan authentieke, in-app gemaakte content. Voorbeelden zijn My Jewellery en HEMA die in hun Instagram Stories goed gebruikmaken van deze aanpak.

Zoals altijd zal er een tegenbeweging ontstaan: als alle content straks mensen in beeld toont die direct tot je spreken, ontstaat er weer behoefte aan alternatieven. Traditionele branding-tactieken zullen echter niet in hun oude vorm terugkomen, maar zich aanpassen aan de nieuwe mediaomgeving.

Nieuwe branding-technieken en -tools voor social media

Om effectief te zijn op social media, moeten bedrijven gebruikmaken van andere branding-tools. Hier zijn enkele tips:

  1. Gebruik mensen en verhalen: laat je medewerkers, klanten en producten in actie zien. Dit geeft een menselijk gezicht aan je merk en creëert een emotionele band met je publiek.
  2. Achter de schermen: deel de achtergronden van je bedrijf. Dit kan variëren van een blik op de werkvloer tot persoonlijke verhalen van medewerkers.
  3. Native-tools: gebruik de native-tools van socialmedia-platforms voor het creëren van content. Dit zorgt voor authenticiteit en maakt je content aantrekkelijker voor gebruikers en algoritmen.
  4. Creatieve content: wees creatief met je content. Gebruik humor, onverwachte invalshoeken en visuele elementen die opvallen.

Hoe je je manager en collega’s overtuigt

Veel marketing- en communicatieprofessionals vinden het lastig om hun managers en collega’s ervan te overtuigen dat vaste templates en logo’s in socialmedia-posts niet effectief zijn. Hier zijn enkele tips om ze te overtuigen:

  1. Gebruik data: toon statistieken van posts die laten zien hoe non-branded en authentieke content betere resultaten oplevert dan statische branding.
  2. Voorbeelden: laat voorbeelden zien van succesvolle socialmedia-accounts van andere bedrijven of organisaties zonder vaste templates of logo’s.
  3. Proefperiode: stel voor om een proefperiode te doen waarin jullie experimenteren met nieuwe branding-technieken en de resultaten meten.
  4. Educatie: leg uit waarom social media een andere aanpak vereist dan traditionele media. Benadruk de verschillen in context en gebruikersgedrag.
  5. Visuele presentatie: maak een presentatie met visuele voorbeelden die het verschil laten zien tussen old school branding en nieuwe technieken.

Een compromis: logo’s in carousels en video’s

Als je echt een logo wil toevoegen, doe dit dan subtiel. Op Instagram kun je bijvoorbeeld je logo toevoegen in de laatste foto van een carousel. Bij reels of korte video’s kun je eindigen met een call-to-action waarin je logo subtiel wordt getoond. Dit zorgt ervoor dat je branding aanwezig is zonder de aandacht van de inhoud af te leiden.

Afbeelding TikTok Rode Kruis en Instagram Gemeente Amsterdam

Voorbeelden van succesvolle branding op social media

  • Frank Body op Instagram: dit Australische huidverzorgingsmerk gebruikt medewerkers, klanten en producten om hun merkpersoonlijkheid te laten zien. Hun posts zijn visueel aantrekkelijk en humoristisch, wat zorgt voor een sterke band met hun volgers.
  • HEMA op Instagram en TikTok: de Nederlandse retailer gebruikt hun producten op een creatieve manier op social media. Met humor en inventiviteit creëren ze content die zowel onderhoudend als informatief is. Op TikTok hebben ze zelfs eigen series in samenwerking met creators. Geen duidelijke logo’s of templates, maar wel vaak content die in de winkel is opgenomen en met medewerkers met hun bedrijfskleding aan.
  • Rode Kruis op TikTok: deze NGO deelt inspirerende en vaak grappige verhalen boordevol tips voor EHBO, gemaakt door jonge medewerkers
  • Gemeente Amsterdam op Instagram: door gebruik te maken van stadsbeelden, evenementen en beleid, weet de gemeente haar merkpersoonlijkheid en waarden op een aantrekkelijke manier te communiceren. Bovendien is hun Instagram-profielpagina briljant: met de ❌❌❌ en het woord ‘Mokum’ in de uitgelichte stories.

Verleg de focus

De tijd van rigide huisstijlpolitie is voorbij. Social media vragen om een nieuwe benadering van branding die authentiek, creatief en menselijk is. Door de focus te verleggen van logo’s en lettertypen naar mensen en verhalen, kunnen bedrijven een sterke en emotionele band met hun publiek opbouwen. Dus, weg met de ouderwetse branding-methoden en omarm de kracht van moderne social media branding. Weg met de huisstijlpolitie, lang leve de nieuwe branding!

Anderen lezen ook

  • Waarom je stopt met scrollen: de wetenschap achter onweerstaanbare ads 5 min · Sanne Brussee
  • Geen end-to-end encryptie in Insta DM: dit zijn de gevolgen 3 min · Charlotte Meindersma
  • 5 slimme toepassingen in Canva 2.0: van ontwerptool naar AI-collega 4 min · Fleur Zick

Bekijk deze topics of volg ze via een NieuwsAlert

Lees 3 reacties
  • LinkedIn
  • Whatsapp
  • X
  • Threads
  • Bluesky
  • E-mail
  • Link kopieren

Over de auteur

Kirsten Jassies van justK Kirsten Jassies is social media trendwatcher en Instagram en TikTok trainer, spreker en auteur.
35 artikelen
video shorts

Bekijk de korte video's

Social media strategie
▶
00:00
Social media strategie
Instagram lanceert Edits: zo werkt deze video-editing app
▶
00:00
Instagram lanceert Edits: zo werkt deze video-editing app
Social media & AI
▶
00:00
Social media & AI
Canva met AI
▶
00:00
Canva met AI
TikTok als zoekmachine: zo haal je meer uit Creator Search Insights [6 stappen]
▶
00:00
TikTok als zoekmachine: zo haal je meer uit Creator Search Insights [6 stappen]
Social media strategie
▶
00:00
Social media strategie
Social media & AI
▶
00:00
Social media & AI
Canva met AI
▶
00:00
Canva met AI
×

Social media strategie

Meer weten

Instagram lanceert Edits: zo werkt deze video-editing app

Meer weten

Social media & AI

Meer weten

Canva met AI

Meer weten

TikTok als zoekmachine: zo haal je meer uit Creator Search Insights [6 stappen]

Meer weten

Social media strategie

Meer weten

Social media & AI

Meer weten

Canva met AI

Meer weten

Op zoek naar nog meer kennis?

Actueel
  • De mentale flipperkast van AI: hoe we besluitelozer worden 13:00 · 3 min ·
  • AI Act legt blinde vlek van CX bloot. Gebruik dit nieuwe denkkader 08:00 · 5 min ·
  • Wat als je ALLES met AI bouwt, straft het web je dan af? gisteren · 7 min ·
  • AI maakt het ADHD-brein waardevoller dan ooit gisteren · 4 min ·
  • Waarom je stopt met scrollen: de wetenschap achter onweerstaanbare ads gisteren · 5 min ·
Populair
  1. Zo wordt AI een volwaardige socialmedia-copywriter [5 tips]
  2. Pageviews dalen? Dit zijn de nieuwe spelregels voor content in 2026
  3. 5 slimme toepassingen in Canva 2.0: van ontwerptool naar AI-collega
  4. Bereid Google Shopping voor op AI Mode: zo gebruik je de 6 nieuwe feedvelden
  5. De zomer van de slimme marketeer: 10 ideeën voor een voorsprong

Agenda

Meer
jun 23

Mastercourse Communicatie & AI
Online opleiding

jun 26

Contentmarketing & storytelling
Training

jun 26

Social media strategie
Training

Meer agenda-items

Events

Meer
jun 18

Content Conference
Event · Jaarbeurs Utrecht

sep 17

Conversational Conference
Event · Jaarbeurs Utrecht

nov 26

AI Marketing Event
Event · Jaarbeurs Utrecht

Reacties

Annuleer je reactie

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

We wijzen je op ons privacybeleid en onze voorwaarden.

profile picture anonymous

3 reacties
  • Wilmar Dik 19/06/2024 om 12:29

    Leuk artikel! Mensen zijn op zoek naar authenticiteit en verhalen die hen raken. Dat je daarvoor beeld gebruikt is logisch. De foto’s die je gebruikt kunnen een boodschap sterker maken. Met stockfotografie scoren is veel lastiger dan met goede authentieke foto’s. Alhoewel het makkelijk en voordelig is om stockfoto’s te gebruiken, mist een stockfoto geloofwaardigheid. Laat dus foto’s maken door een goede fotograaf en zorg dat de doelgroep zich herkent in details op die foto’s. Dat kan een NRC-krant zijn, een pot Calvé pindakaas of iets van het Aldi huismerk. Juist al dat soort herkenbare details ontbreken op stockfoto’s. Want die zijn gemaakt om zo vaak als mogelijk verkocht te worden. Meer over stockfotografie bij je marketing kun je hier lezen: https://www.reclamebeeld.nl/stockfotografie-voor-marketing/

    reply Reageren
  • Marjolein 18/06/2024 om 11:29

    Gelukkig gaan steeds meer bedrijven in zien dat het niet alleen om fonts en logo’s gaat. Maar wel de essentie van een passende beeldstijl dat als herkenningspunt gebruikt wordt voor de kijker. En dat kan zitten in de wijze waarop gefilmd wordt (hoek, altijd een dialoog, etc). Dit kan tevens zitten in het kleurgebruik (altijd bold kleuren, altijd in de natuur etc.). En dat kan dus de vervanger of verlengstuk worden van een huisstijl. Want uiteindelijk moet online ook matchen met offline. Want ook daar worden ervaringen nog steeds opgebouwd!

    reply Reageren
    • Kirsten Auteur 18/06/2024 om 12:04

      Wat een mooie toevoeging! Ale die elementen, inderdaad, daar moet je over nadenken. En misschien beïnvloedt online dan wel offline ook, uiteindelijk.

      reply Reageren
x
Welkom

Meld je aan bij Frankwatching

Inloggen

Contact Redactie

  • [email protected]
  • +31 30 200 1045
  • Tarieven
  • Meer contactopties

  • Frankwatching
    • Adverteren
    • Contact
    • Nieuwsbrieven
    • Over ons
    • Ons team
    • Werken bij
    • Whitepapers
  • Blog 
    • AI & Tech
    • Content & Communicatie
    • Klantcontact & CX
    • Marketing
    • Social
    • Themanieuwsbrieven
    • Community
  • Academy 
    • Agenda
    • Mastercourses
    • Trainingen
    • Opleidingen
    • Incompany
    • Sprekers boeken
    • Locatie & Route
  • Video Academy
    • AI
    • Content & Communicatie
    • Marketing
    • Skills
    • Social media
    • Abonnement
    • Teamabonnement
  • Events 
    • AI Marketing Event
    • Content Conference
    • Conversational Conf.
    • SocialToday Event
    • Partnership Events
  • Jobs
    • Communicatie
    • Content
    • Marketing
    • Voor werkgevers
    • Vacature plaatsen
    • Vacature Alerts
  • Bezoek de Linkedin-pagina van Frankwatching en volg ons.
  • Bezoek de Facebook-pagina van Frankwatching en volg ons.
  • Bezoek de Instagram-pagina van Frankwatching en volg ons.
  • Bezoek de Twitter / X paginavan Frankwatching en volg ons.
  • Bezoek de Youtube pagina van Frankwatching en volg ons.

LOGO_JAARBEURS_FC_rood-v2 Yonego_logo_blauw logo-mailblue WebinarGeek_footer Cookieinfo_footer

  • © Frankwatching 2026 - Creative Commons
  • Algemene voorwaarden
  • Cookies
  • Privacybeleid
  • 8.5 (2416 beoordelingen)